职场励志演讲稿精选
演讲稿也叫演讲词,它是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿。演讲稿是进行演讲的依据,是对演讲内容和形式的规范和提示,它体现着演讲的目的和手段。下面我为大家带来职场励志演讲稿,仅供参考,希望能够帮到大家。
什么是职业的技能?这是人才的几本素质,是办事的能力。这种能力包括几个方面:
第一种就是快速学习并掌握知识的能力,当你到了工作岗位以后,一天你的主管拿来一个项目交给你,要你编程,但是指定的编程语言你以前没有学习过?怎么办?你对老总说:老总,我去买本书,半年以后就能完全掌握这门语言,然后我开始编程……如果我是老总,不把废纸篓扣你头上才怪,大家都你这么书呆子样,公司去喝西北风啊?
所以项目一拿到手,最多你只有一个周的时间去熟悉语言,这就是快速学习并掌握知识的能力,这种能力不是要等到工作以后才学习的,如果这样你的竞争力就太差了,这种能力是要你在上大学期间就要学会的,怎么掌握这种能力?就是要拿那些没有实用价值的课程做练习,第一次实验不及格没有关系,可以补考吗!当这种能力掌握以后,你基本上就能猜到这门考试会出什么考试题了。虽然新东方的老师没这么推荐过,但别以为这是我胡乱说,没有借鉴价值。这是微软中国区总裁唐骏在北邮讲座的时候推荐的学习方法。
第二,同积极的人在一起,要不断的寻找你的私人教练的指导,组成自己的军师团,这个军师团需要由不同的年龄层的人,不同行业的人来组成。你的人生规划和职业规划是需要他们的指导,从而不断修正自己的方向。物以类聚,人以群分,随着你的不断进步,你会接触并认识到更高层次的人,同他们的交流绝对比总和几个狐朋狗-友在一起讲荤笑话来得超值。绝对不同的体验,绝对不同的快感。当然也不能人云亦云,你需要消化吸收形成自己有特色的观点,而不是和大家相同。有句话叫做,你想出类拔萃,就要与众不同。
第三,要不断调整自己的知识结构,一切为了职业技能服务,如果大学里没有培养你所需要的一种能力的课程,你就需要自己去找资料丰富自己,不要总等着老师来喂你,很多成功的经验和高竞争力的技能不是喂出来的,是需要你在浩瀚的只是海洋里寻找出来的。
实际上你会发现职业技能里有85%甚至更多的技能是大学里没有教授的,都需要你自己去探索。如果这个探索是有计划的而不是工作以后临时抱佛脚,你肯定会成功的。那些职场失败的人绝大多数是没有认识到这个问题的。为什么很多人去了一次招聘会回来就垂头丧气?就是因为大学里只学课程而没有去全面的培养自己的能力。为了追一个自己仰慕的MM,你会投其所好搏其欢心,达到MM对宝马王子的要求。你知道现在的MM都比较现实的,更喜欢宝马而不是白马。
求职也是如此,用人单位自然不会看上与自己要求相差太远的人。用人单位要求什么呢?学历只是你获得面试机会的门票而已,大多数用人单位不看中这个的,但是大多数学生却错误的认为学历是决定能否被聘用的关键因素。学生素质最缺乏什么?大多数学生认为是英语和计算机,但5%单位持这种观点,单位需要的是实干和综合素质,但只有12%的大学生知道这种观点,但是这12%虽然知道但却未必具有这种素质。所以这个社会上,大学生叫嚷求职难,用人单位诉说找人难。
第四,不断的提升自己的人际沟通能力和领导力,这是一个实践的过程,而理论来自于读书,提高是一个反复的过程,这同时提高了你的交流沟通能力。而这个又是大学课程里面没有的,而这种能力最能潜在的表现一种各人的魅力和自信,给人亲和力的感觉,这种感觉会让你在社交场合四处逢源。一个人在任何一个行业的发展最后都会提升到管理的地位,因为这样才会对企业有更大的可利用价值。运动员退役一般是做教练员的,程序员有经验了以后一般是做项目主管的,为了更大的发挥你的潜力创造更多的价值,不要忘记随时充实自己,提升自己的团队能力和领导能力。
团队能力是中国人最缺乏的,12%的单位认为大学生缺乏团队精神,但只有2%大学生意识到,为什么会这样呢?还是我们的教育体制造成的,因为学历教育使我们所谓的成功,在学校里获得的荣誉都是靠单打独斗来获取的,不需要团队的合作,所以一个中国人是条龙,三个中国人是个虫。有一个使我感触很深的CASE,说四个华人学生在美国大学的街区开了一个中国餐馆,但实际上对面早就有5个泰国人开的餐馆了,但是你知道中国菜在西方很受欢迎的,所以泰国餐馆的生意就明显不如中国餐馆的好,泰国人很郁闷,就找了学商业咨询的泰国学生进行商业咨询。
经过分析,要想在菜的口味上胜过中国餐馆是不可能的,于是最后的解决方案是这样的,把来泰国餐馆的顾客推荐到中国餐馆去,这样中国餐馆的顾客爆满,但是一年后,中国餐馆却倒闭了,所有的客人都来到泰国餐馆,不仅仅是因为泰国餐馆的服务好,而且因为是没有的选择了。中国餐馆为什么倒闭了,因为四个暴富的中国人%26ldquo;分赃%26rdquo;不均,起了内讧,最后大打出手,餐馆就解散了。这就是典型的中国人缺乏团队合作精神的例子。
你可以回想一下,你从小到大所获得荣誉,有几个是靠团队合作赢来的?这就是你为什么缺乏团队精神又意识不到的原因,团队精神的表现是不需要随时提醒自己注意的,美国人日本人的团队精神是自然而然的融和在生活的一切琐事中的,因为他们从小就在一种团队运动的合作中成长,美国学生的篮球橄榄球运动,日本人的棒球运动等等都非常的普及,欧美中小学的课程比较松,文化刻只占半天时间,所以学生的一天有半天时间是在运动场上渡过的。所以从小就培养了一种团队精神。而受教育环境的限制,我们进行这些活动的时间是非常有限的,根本不是生活的一部分,而且很多学校为了升学率的问题,甚至把初三高三的体育课都停掉了。
所以你就会明白为什么奥运会上我们拿金牌的项目大多数是单打独斗的项目,项目参与的人数越多,拿奖牌的可能性就越小,就不用提中国足球为什么屡战屡败了,如果你有心,你就会看出来传球不是根据场上形式来传的,而是根据控球人和被传球人的关系来传的,所以往往好球都传丢了。浪费了很多战机。
知耻而后勇,明白了有缺点就要弥补,但这不是一朝一夕的事情,需要做好计划并落实到实施。所以目标与原则都确定以后则是实施阶段,很多人是计划上的巨人,行动上的矮子,这就是为什么成功的人这么少的原因。持之以恒是需要一种坚韧不拔的毅力。
每个人的人生都要有一段无悔的奋斗过程,然后你每次挑战的是你自己的高度,以自己的最佳为目标,这样才有可衡量性,曾能不断的超越,当然你也需要有人不断的激励,这也是为什么我建议你要和努力的人在一起的原因,因为每个人的情绪都有一个波动期,当你的情绪处于低谷的时候,你的身边需要一个积极上进的朋友,来给你激励,让你早日走出心中的困惑与失落。因为人非圣贤,一个人的道路不会像他计划的那样笔直,总会有稍许的偏离,这个时候你最需要的,也是最有效率的,就是朋友的帮助。
一个人能善于利用并充分利用在身边的环境和周围朋友的帮助,才是一个成熟的人。一个人的成熟是少犯错误,犯了错误能承受的住。要时刻记住,你的主线是让你的生命往上走。为了这个目标,你需要:
1、做任何事情要确定一个范围。定位你的阶段目标非常重要,目标不要定的过高,不易实现的目标会不断的让你产生挫折感和绝望。目标太易实现也不好,不利于你的快速成长,不能形成有效地挑战力。
2、确定正确的方法节约你的时间。上帝是公平的,给予每个人的时间都是一样的,并非每个成功的人每天都比别人多几个小时,关键在于要善于合理的利用时间,随时注意节约时间。你需要检讨一下你的时间是以什么为单位的?《哈佛女孩刘亦婷》说,一开始她的时间是以小时为单位的,但后来变成了以分钟为单位,她的一个北大师姐时间的计划是以秒为单位的。我个人觉得,时间能以分为单位就是很了不起的人了,至少我不推荐以秒为单位,因为只Working不Enjoy是不平衡的人生。
3、要有面对枯燥从头到尾坚持不懈的耐力。重复创造了成功的人,而重复是枯燥的,枯燥的事情是使人孤独的。伟业的成就是建筑在枯燥和孤独的基础上的,任何小事也是如此。人在做一件事情的时候有一个临界点,在这个时期是感觉非常无聊的,很多人都在这个时候放弃了,去选择了其他的诱惑,这样的人不会成功。只要你咬牙坚持下来,这就是你的一个高度,建立了你以后的信心,成为你日后的一个尺度,可以不断的超越自我。
4.、要找到一个甚至更多的对手一起竞争。没有竞争对手你永远不知道你的加速度是多少,不知道你该怎样的奔跑。无敌最寂寞,所以,一定要找到你的对手,矛盾总是存在的,如果你没有找到这个对手,别的杂事和次要矛盾就会变成主要矛盾来骚扰你。
5.、要做好一个人孤军奋战的准备,但最好是有帮手。一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮,最是你要做好最坏的打算,因为大多数事情上,还是需要你亲自去做的,并非别人帮忙你就可以无所事事了。在你自己的事情上,别人能给予你的帮助是微乎其微的,更多的是表现在精神的支持方面。这个时候就需要表现出你的优秀来。
如果你想比别人优秀,你就要比别人付出更多的努力。不要怀疑自己笨,在班级的名次主要是一个人记忆力的能力,而不是智商问题,中国人的平均智商93.5,美国人的平均智商83.5,现美国总统小布什的智商78,但他总说自己是80,要知道,你再差也比现美国总统还聪明,为什么你还没有成功?也许你会羡慕那些出生在富贵之家的人,但是他们也未必成功。
你没有成功主要是因为你的方法不对,正确地方法加上努力等于天才,为什么天才这么少?因为很多人没有找到方法。什么方法?适合自己方法,不是通用的方法,如果你在期待一个通用的方法,一个万金油,你的思想还是处在和我在文章开头提出的那样,还是没有开动起思考的机器,依旧在等人喂,为什么那么多国外励志的书你看完了没有什么感觉,因为你没有思考。你没有思考适合你的方法,这个方法是你根据你的优缺点你的性格来总结的。没有人能替代你来思考。
要知道,一个人的智商是不可能大幅度提高的,这是基本上个与生俱来的东西,虽然后天可以改变,但是不会有质的提高,那么我们的提高在哪里?在情商,逆商和律商。而这个东西本应该被非常重视的,但是不会直接体现在升学率上,所以从幼儿园到大学都没有相关的课程。
情商是很重要的一环,一个人快速适应环境的能力才是最重要的,如果你的思想总是%26ldquo;水土不服%26rdquo;,永远不会取得成功,社会是一个人群的整体,不是一个人的世界,要在这个世界上更好的生存,就要有交流与沟通的能力,要与时俱进,如果总是顽固不化,终将被社会所淘汰。中国的学生沟通能力差是闻名的,一副呆若木鸡的脸上看不出喜怒哀乐,自己还振振有辞说这叫颇有城府。一种封建余孽思想的悲哀。
而逆商是独生子一代最欠缺的,这是一种从小培养的习惯,是一种敢于正面面对困难与挫折的精神,因为家长在前面为子女披荆斩棘,所以这些孩子不知道困难与挫折为何物,以至于面对小的困难就一副林黛玉犯病的形象,遇到大的困难的就崩溃。遇到挫折就认为自己不是那块料,然后就放弃,宁肯绕道。比如说要面临考试了,中国的学生见了面就哭,唉这可怎么办啊,要考7门哪要了我老命了。
而日本学生会在头上绑个腰带义无反顾的说,嗨,这学期要考7门,努力!独生子女的逆商低很大程度上是由父母的错误教育所造成的,学习成绩越好的孩子逆商越低,很多是过着飞扬跋扈,衣来伸手饭来张口的生活,于是到了社会上,好像别人就应该对她好,就应该是顺着她的。而她说话做事却不顾别人的感受。不是不顾,而是她认为这就是平等,根本意识不到这就是对别人的不平等。反而是学习成绩差的学生逆商比较高,很多事业上的成功人士学历并不高正说明了这一点,因为人的一生总要面临很多挫折,总能面对挫折站起来的就是成功者。
有人问穷人和破产有什么区别?清歧回答说,穷人是一辈子贫穷,破产者是一时的贫穷,是遇到了挫折,如果再站起来,就又是富翁。比尔盖茨也遇到很多挫折,早年他拿着自己写的DOS想卖给IBM捆绑销售想多赚些钱养家户口,被IBM冷言相拒,一个事业受挫,一个沉重的打击,比尔盖茨现在的成功就是他高逆商的体现。总去最求第一名或者忌讳最后一名,实际上是一种竞争心态的不正常,一个人的成败心理素质很重要,人生要赢得起也输的起。古人说,不以成败论英雄,为什么?你应该根据上面我说的,自己扩展的思考一下这个问题。
学历教育从不纠正学生性格上的缺陷,只要你高分就好,这样的学生有的逆商就很低,而性格缺陷在20岁以前表现是不严重的,在国内可能也混的下去,虽然未必混的好。北大一个学生,从小学到大学一直是班里的一二名,但是性格比较孤僻内向,后来以优异的成绩考进了哈佛,但是因为教育的方法不同,不再是死记硬背的教育方法,所以他的成绩总是在B-左右,在班里是中下游水平,他自己很苦闷,又没有沟通能力,被教授误解,甚至不愿意给他奖学金,他很压抑又没有地方宣泄,有一天上课的时候就忽然冲到窗前跳出去,摔死了。
中国没有向国外那样众多的心理咨询机构,所以你要保持良好的健康的心态,要多和别人交流各样的信息。不要认为性格内向是一种好事,也不要认为性格内向是天生的,这些都是可以通过练习来改变的,林肯刚从政的时候,每次演讲都紧张的发抖,有次甚至张口结舌讲不下去了,但是你知道,经过多年的磨练,林肯后来成为了一个优秀的演说家。
事业的最终成功取决于律商。律商分为自律和他律,这里面自我约束力是最重要的。成功来自于持之以恒的能力,每一件事情的坚持,都会遇到一个极限点,大多数人会在这里放弃,但如果你坚持下来,挺过这一段时间,世界就会豁然开朗,把这种坚持变成一种习惯了,举例来说,很多人背GRE红宝书,大多数人的书从侧面看前1/3是黑的,后面是干净的,这个点就是一个极限点,如果你坚持过了,你就会背过全书,如果坚持不下来,每次都会停在这个位置上。
你自己已经不能突破你自己了。为什么成功的人这么少?因为你不知道你这样辛苦的努力,其结果究竟是什么?这个结果是否属于你,正是这些不确定的因素,是很多人打了退堂鼓,能在这种情况下坚持的毅力才是值得敬佩的,才是取得成功的优秀习惯。才是对自己的一种突破。
突破自己目的是什么?是为了掌握更多的共同资源,你所掌握的共同资源越多,拥有稀有资源的机会就越大。丹麦国宴,总统的位子被排在16位,有个记者不理解,问为什么不把总统排在第一位,前面的15位做的是谁?回答说,前面的15位是科学家,他们在国内的地位是无可替代的,是我们国家的宝贵财富,而总统我们随时都可以选出来。
那么问题回到你身上,你具有什么无可替代的价值,也就是你的核心竞争力?我想你一定回答不出来,但是却要抱怨去N家企业面试被拒,恨不得怀揣本拉登照片捆上二踢脚去面试官那里背诵董存瑞诗篇。但是考虑过没有,一个企业为什么要雇用你?是因为你有被利用的价值,什么是被利用的价值,就是你的无形价值,你的无形价值可以给企业带来有形的价值。
什么样的无形价值会被接受?尽可能占有更多共同资源的人同时又有发展潜力的人,什么是发展潜力?就是你可以把你所占有的共同资源转变成你自己的核心价值,别人所不具备的价值,会给企业带来比预期更大的效益和增长的价值。
这样,你就把你所占有的`共同资源变成一种抢占稀有资源的能力。尽可能占有共有资源来抢占稀有资源,只有付出才有收获,平等交往,夫妻间离婚是价值交换不等价,无形价值与有形价值不等价。拥有的资源和你想要的资源等价交换的价值,用无形资源交换有形资源,当机会来临得时候,你要具备抓住机会的能力,这样你时刻准备制着,99%的机会就是必然的机会。
体现在日常生活上,就是要保持良好的第二名心态,每天要比你周围的人多做一些事情,目标比别人多做一些就好,做你力所能及的事情,比以前做的更好就好。这样就会带来不间断的成就感,而不是因为目标太高而不断产生的挫折感。所以,你用有的共同资源越多,你拥有稀有资源的机会就越大。你也就更加具有核心竞争力。
核心竞争力这个耳熟能详的名次怎么量化却是很多人迷茫的,认为太抽象,太不好把握,实际上这个问题可以分开来分析,核心竞争力就是基础竞争力和经济竞争力,基础竞争力就是你掌握的共有资源,而经济竞争力是什么呢?我们知道一个国家的竞争力是通过经济竞争力体现的,而经济竞争力是通过运转体制的竞争力来实现的,而优秀的体制竞争力是通过人才竞争力来实现的,而人才的竞争力是通过各方面人才的能力竞争力表现出来的,而这个能力竞争力就是你核心竞争力最耀眼的地方。让你与众不同的地方。实现幸福的目标遥远,但是实现能力竞争力的目标却是近在眼前的,是可分步实现的量化的目标。
人生的目标虽然可能会改变,但是这个目标在确立的时候一定要能实现,而且这个目标与人生的理想符合的越多越好。人生的目标是一步一步走过来的,不积跬步,无以致千里,会做事的人,会把小事做成大事,不会做事的人,会把大事做成小事。在一个位置上要做到别人离不开你,但你不要保守。不要把自己会的知识秘而不宣,不要认为这样对你有好处,不要认为这样别人就不会超越你,相反,你把自己所会的完全交给别人,反而却会使你自己提高,因为你在教别人的时候,会被激发一种更加深入学习的动力,你也会思考到更加深入的问题。
比如说,怎样才会让你与众不同呢?你就要想想是什么使你和别人产生了区别,中国有句古话叫做“行者无疆”,是有深刻含义的,读万卷书行万里路,所以你看,光读书是不行的,要行万里路才会使你成长成熟,这也是为什么我前面建议要自助旅游的原因。
包括工作以后,我也建议多走几个地方,无论是自己出公差也好,还是跳槽。只要行,不行也行,一个人要具有敢于行的能力。很多人不能轻装前进,总希望一无所失,而又能丰富的得到。这是不切实际的,你要知道这个世界上能量是守恒的,希望你中学的课程没有白学。要知道学会放弃才能得到。
在这个世界上,你不可能永远的获得,肯定会有失去,要学会面对人生的失去是一个艺术,你要知道,失去是一种逼迫你的动力,不要浪费它,不要让它把你变得颓废,要善于利用它,塞翁失马,焉知祸福。并不是盲目的就会祸转福,没有问题就没有突破点,没有矛盾就没有机会,以后你会发现,现在的失去是为了将来更好的得到。
大约11年前,在北大任职教师的俞敏洪因为违反学校规定外出在补习班讲课赚外快,在北大被通告批评,取消了讲课的资格,走头无路,无奈只好伤心的离开北大,自己去办英语补习班,第一个班招生二十几人,失去的可谓很多很多,但是他得到了现在的新东方。所以,失去了不要害怕,因为还有另外一种东西在等着你,因为经过的苦难越多,你得到的就越多,任何一次失败和失去,都将会使你得到未来。
乱闯就会成功,丢下面子问题,不要打肿脸充胖子。不要在乎路人的耻笑,因为路人是平凡的人,甚至是不如你的人,他们看得到表面看不到实质,路人所耻笑的,往往是英雄所赏识的。人生最终的结局大家都一样,是什么也不带走的,都是一个死亡,但是人生一路的风景很好,如果你的人生没有灿烂过,或者没有努力去让它灿烂,而是被社会牵着走,那是不完整的人生,是有缺憾的人生。
无意之中,我闯进了这样的一群人之中,他们起早摸黑,长年累月地坚守在自己的工作岗位上,把自己的一点一滴都奉献给自己的学生,无怨无悔。我也曾经追问过自己:是什么让他们这样为了大家而牺牲小家?是什么让他们几十年如一日、默默地奉献?
今天,我终于找到了答案。
他们坚持,是因为他们常怀感激之情。我曾经问过梅寿桃主任,为什么他能够常常满怀激情,他说:“我们这些学生是真的可爱呀。你看,学习对他们来说是这么困难,他们居然个个都坚持学习,这么像一个学生。”这就是我们的老师,只要一个学生像一个学生,他们就充满了感激,迸发出无限的工作热情。
更何况,还有很多的学生,会在新年旧岁的季节里给我们捎来声声问候,在天南地北的人流中给我们送来暖暖祝福,在各行各业的岗位上延续我们的勤奋和智慧,他们,又怎么会忍心放弃一个学生呢?所以我看到许多老师,在教室里认真地传经布道,倾其所有;在运动场上拼命地呐喊助威,不不遗余力。只因为,他们心中有爱。
他们坚持,是因为他们常怀事业之心。他们把自己的工作当成事业来做,把学校真正当成自己的家。我记得袁新乔主任曾经在招生会上说,只是不愿意看到学校垮掉。平淡到有点无奈的一句话,却动人心魄,振聋发聩!只是不愿意看到学校垮掉,他头戴草帽,顶着炎炎烈日,走村访户,也是不愿意看到学校垮掉,当全校师生都酣然入梦的时候,他一个人在政教处通宵达旦地值班,度过一个又一个不眠之夜。
今天,我终于读懂了他的平淡。他曾经给我们介绍过招生的经验,说最好在正午时分和晚上去走访,那样效率高,还给我们讲过一次走访的经历,说是半路遇上了暴雨,后来直到天快黑时雨小了才找到那个学生的家,等他回来时,夜已经很深了。
我知道他的目的是想告诉我们,招生是要吃点苦的,但我更想问一问:当暴雨之后的冷风以60码的速度吹到湿透的身上时,冷不冷?当看到万家灯火之中,别人一家人团坐在饭桌边,其乐融融地享受天伦之乐时,饿不饿?我们不知道他内心的感受,他用一句平平淡淡的话抹掉了——只是不愿意看到学校垮掉。但他这种为了事业而坚持的精神却是抹不掉的。正是有了这种崇高的精神,才有了我们学校短短几年迅速发展的现实。
他们坚持,还是因为他们常怀责任之感。我们应该都还记得,今年高考之前,杨利斌主任颈上长了一个瘤。老师们、学校领导都劝他赶紧去治疗,可他却说:“马上就要高考了,现在是关键时期,我不能丢下高三学生不管。”他一直坚持到高考之后才去医院,他的眼中只有学生,但我们都知道,他的家中还有两个可爱的孪生儿子和一个女儿啊,万一他要是倒下了,叫这蹒跚学步的小孩去依靠谁呢?他爱自己的学生,难道他不爱自己的儿女吗?不,是一分强烈的责任感让他做出的选择。
这,就是我们的老师,也许,他们并不美丽,但他们阳光,也许他们并不伟大,但他们庄严,也许他们并不完满,但他们努力,也许他们并不永恒,但他们真诚!他们为了每一个学生的未来,为了千家万户的希望,为了学校的兴旺发达,默默牺牲,无私奉献。他们用自己的坚持,搭起了一座通往成功的希望之桥,让我们为他们喝彩!
职场励志演讲稿3分钟
职场励志演讲稿3分钟,职场上有很多看不见的规则,无论何时都要学会尊重他人,在职场上我我们应该学会努力的面对困难,而不是开始逃避,下面我带大家简单了解一下职场励志演讲稿3分钟.
尊敬的各位领导、评委、同志们:
大家好!今天我演讲的题目是:青春因奋斗而美丽。
站在这里,思绪飘飞,油然想起这样一句歌词,不经历风雨,怎么见彩虹。是啊!不经历风雨,怎么见彩虹,不经历磨炼,怎么铸金钢。从七月份到现在一百多天,在局办公室这个特殊岗位上,或成功、或失败、或喜悦、或沮丧,都让我深深地认识到:青春因奋斗而美丽。
办公室的工作是辛苦的。不要说白天成堆的文字材料;也不要说深夜赶印文件或撰写讲稿;更不要说节假时间加班加点。就象这几天,为了写出有价值有档次有品位的年终总结,反复修改不说,一夜加班之后,还要接受更新更高更强的任务。虽然经历苦些,过程烦些,但磨炼之后的硕果,却让我无比兴奋。
办公室的工作是细致的。不要说日常的文件收发;也不要说基础的数据整理,更不要说大会小会的会前筹措。每一项都要求细致入微,每一件都要求准备充分。要做好领导的资料库,随问随答;要做到工作的勤务兵,时刻待命,要做成业务的知悉者,独挡一面。要培养自己统筹的思想、安排的意识和检点的习惯,通过不懈的追求和不断的努力让奋斗的脚步踏出青春的丝路,造就人生的美丽。
办公室工作是光荣的。光荣的根源在于,时时处处都在为人民服务。因为我们住房城乡建设局是政府的民生保障部门,代表着县委县政府的形象,而我们办公室,正是展示这一为民形象的窗口。为此,我感到无尚荣光。正是寄于这份荣光,我会百倍努力,忘我工作。诚然,努力不一定成功,但我会为成功而不断努力,青春没有失败,奋斗绽放光彩。
青春因奋斗而美丽,我正青春,我将努力,披荆斩棘去实现我人生的美丽。
选择了办公室,就要有学习的毅力。如果说办公室工作是一座山,我便是那登山的人,学习就是登山的器具;如果说办公室工作是一条船,我便是那划船的人,学习就是我划船的桨棹。没有学习,就没有进步,更没有创新,美丽的青春就会逐渐黯淡,悄然离去。选择了办公室,就要有敬业的思想。古语有云:“主一无适便是敬。”用现在的话讲,凡做一件事,就要忠于一件事,将全部精力用到这事上头,心无旁骛。对于办公室工作,如何敬,怎么敬,敬到什么程度,我心已是了然,随时光流转,在行动之间,我将践诺敬业的誓言。
选择了办公室,就要有奉献的精神。选择了,就要珍惜,岗位来之不易,工作没有高低。德国诗人歌德说过这样一句话:我们为祖国服务,用心和灵魂为人民服务。是啊,用心服务昭示着热情,用灵魂服务彰显出忠诚!牺牲自己,燃烧青春,就是对住房城乡建设事业的奉献,就是对人民全心服务的行程。
选择了办公室,就要有理解的意识。理解是一曲高亢的战歌,原本无味的生活豁然生动;理解是一缕和煦的春风,原本疲倦的情绪陡然轻松;理解是一场完整的美容,原本苍老的形象瞬间年轻。多一些理解,多一点幽默,多一丝微笑,今后的工作,将更加高效;今后的生活,将更加精彩;今后的风景,将更加美丽。
青春无悔,奋斗扬帆,无悔青春,理想做伴,一程又一程,一站又一站,寻觅那美丽风景,创造那魅力人生。
青春因奋斗而美丽。
我的演讲到此结束,谢谢!
各位领导、各位评委、职工同志们:
大家好!我叫蒋红飞,是生产技术部的一名职工,今天我演讲的题目是《奉献青春,点燃梦想》。很高兴能够和大家一起探讨奉献青春这个话题,青春需要实现人生价值,而奉献是对青春最好的诠释。
“让青春烈火燃烧永恒,让生命闪电划过天空,用所有热情换回时间,让年轻的梦没有终点”!我非常欣赏《烈火青春》里面的这段话,并一直用它激励自己的学习、工作和生活。我认为,青春就应该燃烧,发出亮光才有价值!
说到这里,我想起了这样一句话:“有的人活着,他已经死了;有的人死了,他还活着。”生命的意义在于活着,那么活着的意义又是什么呢?当然不是为了活着而活着,答案只有两个字,奉献!我们可以设想一下,不付出、不创造、不追求,这样的青春必然在似水年华中渐渐老去,回首过往,没有痕迹,没有追忆,人生四处弥漫着叹息。我想,这绝对不是我们存在的意义。古往今来,有无数能人志士在自己的青春年华就已经成就了不朽的人生。
说实话,两年前,我刚来咱们矿工作的时候也有过失落和茫然,大家都知道,煤矿井下工作环境恶劣,时时面临五大灾害的威胁,看到听到一些事故的发生,感觉现实不尽如人意,感觉离曾经的梦想总是有一些距离,一度陷入困惑之中。可是,青春就象一把刚刚铸好的刀,不容得你有片刻的等待和迟疑。我决不能眼睁睁看着这把刀慢慢氧化,失去光泽,随即斑驳、锈蚀、风化,最后成为一块废铁。我告诉自己,“只要你是金子,就能放光,只要你斗志昂扬的面对生活、面对工作,你就会有所获得”。青春是学习的季节,青春是奋斗的岁月,不要停止我们前进的步伐,因为青春的路正长。有空的时候静下心来好好看看书,回头想想自己走过的路,为自己的人生做好一个规划,把自己的理想铭刻在心中,做一个甘于寂寞,敢于创新、干劲十足的年青人。我们要做的有很多很多,纵使艰难险阻,也要努力前行:追求卓越,真诚回报,释放青春能量,点燃创业梦想。或许我们成不了伟人,纵使我们平淡一生,但这都不要紧,群星闪烁时我们同样灿烂,这样的'平凡其实是一种伟大。因为只有我们自己清楚,平凡的岗位需要我们付出,火热的生活需要我们的付出,构建天池煤矿的宏伟蓝图需要我们大家一起付出。我们的青春是有限的,有限的青春因为我们的奉献变得充实、久远。
我们选择了天池煤矿,从某种意义上来说,就是选择了奉献。远离了都市的繁华,城市的喧嚣,沉淀了心情,在这里驻足、扎根、守望。我们是失去一些东西,但我们没有失去最为宝贵的青春。我们也没有辜负自己的青春,我们正用汗水见证着成长,用奉献丈量着价值。在这片原本苍凉的太行大地上,一批又一批的新同志变成了老同志,一幅又一幅新面貌是他们创造的新生命,闪亮着青春之花的人们在这里绽放,永不凋零。因为那些花儿已经变成了果实,成为了历史永恒的记忆。让我把这次演讲作为礼物献给你们吧,献给所有美丽的青春之花;让我把这次演讲化作誓言,吹响我们年轻人心中奋进的号角,让她成为我们取胜的基石、前进的动力。
亲爱的职工朋友们,工作着是美丽的,凭着岁月赐与我们的年轻臂膀和满腔热情,全身心地投入到我们所追求的.工作吧,在奉献中完善自己的生命,在奉献中实现人生的价值,在奉献中获得真诚和坦荡。我愿把青春,无私的奉献给天池煤矿!
我的演讲完了,谢谢大家!
演讲稿是进行演讲的依据,是对演讲内容和形式的规范和提示,它体现着演讲的目的和手段。下面我为大家带来就职的演讲稿精选范文,希望大家喜欢!
就职的演讲稿精选范文1
各位领导、同志们大家好:
我叫,毕业于成都信息工程学院,在校期间就读财务管理专业。通过层层筛选,我有幸成为__县信用联社一名职员。在张公分社会计岗位辛勤工作,通过在各级领导悉心关照下;在岗位同事的传帮带作用下;在自己的不懈努力追求下,终于完成组织赋予给我的各项任务,在20__年被上级业务部门评为年度先进个人。根据岗位空缺情况,目前我社需要人员从事复核员工作,我社为了落实上级关于用人上岗相关规定,今天给我们每名应聘者提供了公平、公正、透明的大舞台。我们个人为了响应人事
制度改革需要,积极参加这次岗位应聘演讲,我今天发言内容主要围绕以下三个方面加以阐述。
一、关于我竞聘复核员的优势我是一名当代优秀的大学生,很注重在实践岗位中锻炼和摔打自己,善于把所学知识与平常业务紧密结合,谋求全面发展是自己一贯之奋斗目标,概括起来集中体现在以下几个方面:
一是尊重领导,团结同志,主动营造和谐的人际关系。参加工作以来,深刻感知团结出战斗力,服从领导工作安排,正确处理好上下级、平级之间、服务对象各种关系,做到大事讲原则,小事讲风格。
二是自律意识强,各种规章制度坚持好。我清楚认识到自己岗位的重要性,没有一个过硬的政治思想素质早晚是要犯错误的,我坚持学习各种财经管理制度,模范遵守会计职责和各项纪律,对工作勤勤恳恳,从不迟到早退,做到在位一分钟,发光六十秒。
三是具备熟练的业务技能。精通本职业务是一个业务员必备的过硬素质,我立求做到干一行、爱一行、专一行、精一行,通过自己的不断摸索及总结,通过向同行能手请教,实现了三转变,即从不会到适应的转变;从适应到胜任的转变;从胜任到行业能手的转变。
四是具备勇于创新、不断探索的思想水准。知识是无止境的,我是一个善于学习、善于总结、善于提炼新规律的思维性女孩,为了我社能正常运转,出好业绩,我不断加强业务知识学习,熟练掌握办公软件的操作技能,积极探索工作中的新思路、新方法。五是具备全心全意为人民服务的思想,打造一流的模范窗口。在工作中,端正为民服务态度,坚持用好文明“十字”用语,用真诚待人,用心谋事,最终用服务对象满意不满意来检验自己的工作中的得失。
下步我胜任复核员工作打算
如果这次我能竞聘成功,我保证在以后的工作中做到如下几点:
一是对照县联社复核员工作职责,不断加强自身学习。尽快熟悉工作对象,制定工作计划,明确各项目标,掌握该岗位应具备的业务技能,力争开好头、起好步,早在工作末端见成效,不辜负组织的重托和领导的厚爱。
二是善于开展批评与自我批评,理顺关系,按章管理。主动找所属岗位人员交心谈心,掌握第一手资料,查漏补缺,搞好培训,有效加强业务指导,快速有效地拓展业务技能,在工作、学习、生活中,做到以情、以行、以礼带人,优化内总部管理,尽量收到事半功倍之效果。
三是继续发扬求真务实的工作作风,谦虚谨慎,能吃大苦,耐大劳,树立把工作当事业干的信心与决心。争取做到无错帐差款,无违规操作,资料归档齐全。四是加强对所属人员的职业意识培养,端正为民服务意识。通过大家共同努力,切实转变工作思路,高效、快捷、有序为老百办事,让他们高兴而来,满意而走。五是加强请示汇报,积极稳妥当好经理助手,主动为全县财务工作献言献策。
三、我对竞聘成功与否的态度
我是这次竞聘上岗的积极参与者,我希望通过竞聘获得成功。同时我绝不会回避失败,无论结果如何,我都能正确面对。我只是想通过这项活动向大家展示一个真实的“自我”。这次我竞聘理念就是有为才有位,请大家用实际行动来检验我的演讲内容吧!
谢谢大家!
就职的演讲稿精选范文2
尊敬的县人大常委会主任、各位副主任、各位委员:我叫,今年29岁,_省_县人,大学专科文化,_年参加工作,先后在检察院法纪股、反贪局、渎侦局工作,现任渎侦局副局长。今天,我很荣幸参加县人大举行的任命检察员履职发言仪式。如我能获得通过,我将从以下几方面履行检察员职责:
一、在工作中,不循私枉法,不玩弄权术,清正廉明,做到“清清白白做人,扎扎实实做事”。如果这次我未被任命,说明我在工作中有不足之处,我亦不恢心,我将一如既往地工作,为我县的经济建设做出自己应有的贡献。
二、认真履行检察员职责,公正、严肃地执行国家法律。自觉接受人大监督。坚持“执法为民”的执政观念,始终把党和人民群众的利益放在首位。坚决保证国家法律的统一实施。
三、认真钻研法律专业知识,不断提高自身的业务素质。作为一名助检员,我深知自己的法律专业知识不是很全面,业务素质有待进一步提高。但作为一名检察员,不
仅要有过硬的政治素质,业务素质要求更精通。我将不断地加强自身的业务素质,刻苦学习专业知识,以适应新时代检察工作的需要。
就职的演讲稿精选范文3
亲爱的公司同仁:
今天我被正式任命为公司总经理,当得知被任命时,我感觉到身上的担子和所承担的责任。我自知能力有限,这个职位对我来说是一个很大的压力,但迎难而上是我的个性,所以我站在这里给大家表个态,责任重大,勇于承担。担此重任,我的目标只有一个:和公司的同仁一起成长,在大家的支持、配合和努力下,共同开创公司一个新的未来。
在过去的几年中,我先后担任公司研发中心主任、事业部经理、中心总监,得到了同仁们的理解、支持和包容。是大家的关爱和支持,让我对公司各中心的工作有了全盘的了解,也正由于这些年的经历,让我对公司的工作能统筹兼顾、全盘操控,为今后总经理这一职位工作的开展打下了基础:
总经理,是公司上层和中下层各级岗位的衔接点,必须把为董事长分忧和服务于员工作为出发点和落脚点.把“参与政务”、“管理事务”、“搞好服务”三大职能统筹兼顾,合理安排,做到:“调研围绕市场转,服务围绕客户转,决策围绕信息转”。从而使产品研发,生产经营、公司管理、营销策略各项工作运转更加顺畅。
要做好总经理,我深知任重而道远。当下,我们面临着复杂的行业环境:无序的市场竞争、不稳定的的价格供应链、高涨的人力资源成本等等。但商机总是在危机中孕育,机遇在挑战中竞生。我将和公司的同仁们一起,风雨同舟、竭尽所能,力争获得更大的收获与成功。
上任后我将从以下四个方面着手开展工作:
首先是打造企业战略化思想,提升战略执行力。所谓战略就是指导战争全局的方法和策略,战略是有层次性的,不是高层才有战略,公司要战略,部门要战略,个人也要战略,大家为了一个共同的企业战略而确定不同层次的对应战略才是团队共同成长和成功的根本。我希望大家都站在企业的队伍里,找到合适自己的位置来开展我们未来的工作。
第二推行企业职业化管理,完善全员职业素养。职业素养分为职业价值观、职场道德、职场礼仪、职场沟通、职场协作、时间管理六个模块,企业的每一个人都是企业“链条”中重要的一环,每一环的意义重于坚守岗位职责,勇于承担责任。第三强化企业规范化建设,成为企业管理系统典范。公司在过去的几年中已经获得企业标准化良好企业的先进单位,未来我期望将从简化流程更快速高效的管理公司的运营上群策群力。
第四聚焦市场差异化运营,实现企业价值最大化。大家都知道,中国的服装行业已经经过了20多年的产业积累,完全进入超量过剩的阶段,关键的问题在于缓解来自于设计、制造、销售、品牌、终端的全面压力,实现企业价格最大化。广告与销售的协同,不同媒体的传播效果的保证,销售模式的创新与通路利益协调,分销过程中的经销商选择、管理与服务,贴牌与自有品牌的渠道区隔,组织的配置与能力养成,市场秩序的控制,直营区域与加盟大客户的发展、分等、分类、分策等等,这些问题等着我们大家一起共同努力去解决,让我们怎么走出一条属于公司独特的道路。
就职的演讲稿精选范文4
老师、同学们:
你们好!
今天,我终于当上了__班的班长,在这里我要感谢尊敬的班主任_老师和全班同学对我的信任和支持,让我今天有机会站在班长的位置上为大家服务!
我竞选成功当上了班长,我会用旺盛的精力、清醒的头脑来做好这项工作。我会配合班长举办一系列的活动。我想我们每个人都要成为实干家,不需要用过的语言来修饰。
我当上了班长,我会把班级活动作为展示特长、爱好的场所,把学习当作一种乐趣,在集体里互帮互助。
最后,希望同学支持我的工作,如果我在工作中存在的缺点也请大家及时给我提出来以便改进,谢谢大家!
就职的演讲稿精选范文5
老师、同学们:
你们好!
同学们,其实我真的很意外能当上这个班长,很意外站在这上面,跟大家讲话。我能站在这里,也有大家支持,大家能让我当班长,说明我有为大家服务的精神。我当上班长,我保证做到以下几点:
1、我会使我们班成为一个坚强的集体,团结的集体,带领大家一起迈进职业生涯的大门。
2、认真完成老师布置下来的工作,配合老师争取把我们班各个方面搞的最好。
3、让班级里学习风气高涨,让大家在实习过程中提高各自的技术。
4、班级中的卫生情况也恢复以往的风范,干干净净,名列前矛。
5、班级积极参加学校组织的各自活动,本人将充分发挥每个人的特长,做到人尽其才,让班级跑在各班前面。
6、同学们如果有需要什么帮助,都可以来找我,能帮的我一定帮。有技术不会的,我能一定认真教授。
最后,我希望在座的各位,能积极配合我的工作,我会带领着大家得到全校的赞赏,去争取全校第一。
就职的演讲稿精选范文6
尊敬的老师、亲爱的同学们:
大家晚上好!我是,公管02级4班学生。首先感谢老师及同学们对我的信任,才使我能站在这里做这次演讲。我很荣幸被选为文艺部部长,在以后的日子里我将本着“为同学服务,让老师放心”的原则,把自己的工作做的更出色、更完美。
部长一职对我来说并非是炫耀的资本,而是一份沉甸甸的责任!所以在今后的工作中,我会行使部长的职责,深入全系同学中,了解大家的思想,全身心的投入到文艺部的工作中去,作到学习,生活,工作,干劲十足,钻劲十足,闯劲十足,创造出辉煌的成绩。同时我更希望自己能够成为老师的得力助手,同学们的知心朋友,我有这样的决心和信心,我相信自己不会让大家失望的。
回首过去一年文艺部的工作,我拨撒了汗水,也得到了收获,付出了艰辛,也获得了欢乐,在工作中我选择搏击进取,而非畏难却步。是上一届文艺部给了我锻炼的机会,它不仅让我学会了观察和积累,懂得了满足和乐观,还无形中增强了我的自信心和责任感。而今我愿以崭新的面貌和丰富的工作经验不断加强文艺部的工作。在工作中加强学习,不断提高自身素质。请同学们给予我们鼓励和支持。荀子说过,不积跬步,无以至千里,不积小流,无以成江海。在漫长的人生路上,你我都会体会到,最深刻的真理,是最平凡的真理。
在这里,我希望校领导及全体师生能够继续信任,鼓励和支持学生会工作。我坚信雷锋同志的话:一滴水只有放进大海里才永远不会干涸,一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起的时候,才能最有力量!
我们文艺部共有六位成员,我们会牺牲自己的休息时间给大家一片快乐的天空,让大家度过一段快乐的时光。学校文艺部不只是我们六位成员的,更是我们大家的。文艺部重组伊始,一切尚待完善,这就希望同学们提出你们宝贵的意见和建议。
我相信,在我们的工作和同学们的积极配合下,文艺部会一天更比一天好,一天比一天成熟。为了你的身心惬意,为了能看到你欢乐的笑脸,为了人文社科系的明天,请老师和同学门信任我们、支持我们。谢谢!
就职的演讲稿精选范文7
尊敬的老师,亲爱的同学们:
大家下午好!
我是来自高二年六班的,承蒙各位领导老师的信任,我成功当选了恒兴中学第七届学生会文娱部部长。
作为__中学学生会文娱部部长,我遵守学校的各项规章制度,努力完善自我,在日常的学习生活中提高自己的能力。
虽然我们没有诗人李白那“长河之水天上来,奔流到海不复回”的豪迈;也没有一代才女李清照那“寻寻觅觅、冷冷清清”的细腻;更没有绝世伟人_那“数风流人物,还看今朝”的气魄。但寸有所长,尺有所短,天生我才必有用,我们有年轻作为资本,有激情提供动力,有能力作为保证。我们要敢爱敢恨、敢想敢做,我们喜欢真心实意,厌恶勾心斗角,我们要崇尚高度与长度,鄙视懦弱与胆小,我们要有极大的自尊心、有强烈的责任感、有极强的团队精神与合作意识。
我们有三个原则原则:
第一,玩不能忘本,学生的本性就是学习,不能茺废学业;
第二,我们要玩出档次,玩出水平,要玩得有意义,不能玩过之后毫无收获,那样就纯粹是浪费时间。
第三,就是要玩得尽兴,一旦文艺部组织的活动再也无法引起同学们的兴趣,那文艺部就失去了它的存在的价值。
既然是花,我们就要开放;既然是树,我们就要长成栋梁;既然是石头,我们就要去铺出大路;既然是文娱部成员,我们就要成为一名出色的装裱师,让同学们的高中生涯变得精彩斑斓,七彩夺目!我们坚信,青春的舞台由我们主宰会更好!我们坚信,通过今天的洗礼,明天的我们必将受益匪浅,在学生会的工作锻炼中,一只稚拙的雏鸟必将长起丰满的双翼!谢谢大家!
就职的演讲稿精选范文8
尊敬的领导、同事们:
大家好!
今天我能成为__幼儿园的园长,是本园培养的结果,是全体老师信任支持帮助的结果,我非常感谢大家对我的信任和重托!也感谢领导给了我向大家学习、为大家服务的机会!
首次以园长的身份讲话,其实我的内心是忐忑的,因为,我的年龄还比较孝阅历也不够丰富。对自己将来的工作,也比较怀疑。希望各位新老教师能多多指出我的不足,多给提些意见。当然,如果有需要帮助,我也义不容辞。
目前正是开园时期,刚入园的孩子一般不好带,咱们的工作量可能会稍大点。尤其是小班,多数的孩子在这之前没上过学。对于幼儿园的一切都是陌生的,也是孩子与家长的首次分离。这种情形下,多数孩子与家长都会产生‘分别焦虑’等种种情绪。这时候呢,我们各位老师首先要耐心,想方设法消除他们的焦虑。用我们的爱心,让幼儿感受到幼儿园是另一个温暖的家。用我们的细心,多跟家长沟通,让他们安心的把孩子交给我们。这段时间,各位老师辛苦了。
咱们开园的首要工作就是安全,安全是重中之重!小朋友比较调皮,要咱们老师长出三头六臂那是不可能的。但是一定要时时关注着他们,不能让孩子脱离视线范围。尤其是户外活动的时候,他们根本不知道自己做的某些动作会伤害到自己,伤害到别人。所以,这时候的我们更要像是守护他们的卫士。千万不能报以侥幸心理,去做其他的事情。
其次呢,就是孩子的健康生活。早晨从进园开始,咱们要做好晨检的工作,做到一问(睡眠、胃口)、二看(精神状态)、三摸(温度)。如有生病的幼儿,一定要当时询问他们的父母,是否需要喂药药,了解孩子的情况。进入校园后,要提醒孩子把早点吃完。
午餐时间可能是令各位老师头痛的时候,有些孩子挑食的厉害。看到不喜欢的食物,总是把小嘴撅的高高的。甚至你用强硬的手段,他们就算含在嘴里,淌着眼泪,也不愿意咽下去。我遇到很多这样的宝宝,用过很多的方法,效果显着的,就是“乐趣吃饭”法。这招是我在书上学来的,可能别的老师也常使用吧。我们可以让孩子联想饭勺是嘟嘟嘟,开着的小火车,孩子的小嘴巴是小火车要经过的隧道,只有通过隧道才能到达底站。火车开动的时候,尽量夸张咱们的动作、语言。这能吸引孩子,并让他欣然接受。很多类似这样的方法,需要我们去研究。
曾经有位家长跟我交谈过,她说咱们的幼儿园很多工作没有做好,比如卫生方面,比如孩子的生活自理方面等等。我很赞同她的观点,但是我觉得咱们幼儿园的保卫员阿姨做的很好,很尽职。唯一的缺陷是,再如何干净整洁的教室,只要有孩子活动过,就显得比较凌乱。所以,重点不是我们保卫员或者老师如何整理、清洁。而是要让孩子们爱干净讲卫生,并要让他们尊重保卫员阿姨的劳动果实。从小就要孩子懂得体恤他人,做个文明的宝宝。
接下来,我要讲的是学习方面。咱们的幼儿园有别于其他幼儿园,是因为我们的孩子每月要进行一次考试。这样的好处呢,是让我们和家长更直观的了解到孩子的受知情况。当然,凡事都会有它的两面性。我们要做的,就是在得知孩子受知情况的同时,不施压于他们。不让他们厌烦学习,恐惧考试。这就需要各位老师利用自己的智慧,来处理了。
在跟家长沟通交流的时候,往往会遇到不太关心孩子学习的家长。他们可能是工作或其他原因,来也匆匆去也匆匆的。这样对我们的工作开展十分不利,所以,我们将在中班至大班实行“签名制”。何谓“签名制”?就是每当咱们上完的课程,需要孩子读、念给家长听,听完要签字。布置的笔头作业,由家长监督完成后,签字。
当然我们也要找机会,多与家长交流孩子在家或在校的脾性、表现。综合观察,来达到教育的目的。
咱们的幼儿园去年刚刚创办,尽管在座的各位承受了不小的压力。但是,我们风雨同舟,在各位的努力下,我们幼儿园正不断的成长。最后,我要对每一位为幼儿园做出努力的教职工,表示感谢。我认为所谓的管理就是合作,希望我们的合作,使得咱们这个幼儿园,这个温暖的家和孩子一起茁壮的成长。
谢谢大家!
就职的演讲稿精选范文9
尊敬的领导、同事们:
大家好!
我在__幼儿园已经当了6年老师,也做了几年的班主任,期间也兼任着副园长,现在,我已经就任__幼儿园的新任园长。在这几年的工作中,我一直兢兢业业、恪尽职守,全身心地投入到幼儿园的工作中,时刻关心着孩子们的健康成长,以一颗宽容、博爱之心引导和帮助孩子们不断进步,在学习、才艺、品德和性格各方面全面发展,孩子们每一点的成长进步都是对我工作最大的回报与肯定,也每每都让我充满了从事幼教工作的成就感与喜悦感。
在工作中,我主动承担自己的责任、积极完成自己的工作任务,参与幼儿园的日常管理工作,也不断和专业知识和经验丰富的老师们交流学习,积极参加相关职业素养和技能培训,在工作中学习,于学习中提高,所以我能够担任__幼儿园的新任园长,其中有我自己的付出与努力,但更多的是同事们的帮助与家长们对我们工作的支持,还有幼儿园领导对我的信任与鼓励。
对我而言,这是一种信任、一份殊荣,更意味着一种责任、一份承诺和一次挑战,我很担心自己资历不够、能力不足、经验不够丰富,担心自己能不能成为一名优秀的园长。园领导跟我沟通的时候,我有很多顾虑,内心也是诚惶诚恐,但是我最终还是接下了这个担子。也许我在很多方面都还不够成熟,但是我有一颗愿意学习的开放的心灵,我对幼教工作充满着热情,我愿意接受未来更大的的挑战。
在以后的管理工作中,我诚挚地希望大家能够一如既往地支持和相信我们的工作,各位可爱的同事能够继续互帮互助、团结进步,我也会尽最大的努力履行我的园长职责,带领全体工作人员,不断提升教学质量和水平,提供更好更优质的服务,为孩子们的快乐、健康、安全和全面成长保驾护航!
谢谢大家!
就职的演讲稿精选范文10
尊敬的领导、同事们:
大家好!
首先感谢咱园给我这次机会就任幼儿园新任园长。对我个人来讲,我想这是一次对自己的检验、学习和锻炼。
在幼儿园工作的几年,我体会到了从事这份工作的责任和光荣,也体会到了其中的艰辛和不易,更为能够在这个队伍中一天天成长起来、成熟起来而感到自豪。俗话说“人生百年,立于幼学”,幼儿教育素来被称为“向下扎根的教育”,这句话十分生动地描绘了幼儿教育在人的终生发展中的地位。孩子如同一棵棵嫩绿的幼苗,需要我们去呵护、去浇灌。
在过去的一年里,我时常向书本、向老教师学习教学方法、技巧。并及时对照班级情况组织、实施并及时反思。积累了丰富的教育教学经验。在生活学习中善于家长沟通交流,了解幼儿的需求、家长的期盼。及时完成领导交待的任务。坚持不做就不做,做就努力做好的原则。
以后我会摆正位置,积极思考,建言献策;团结全园所有同事,共同做好幼教工作。加强学习,提高素质。突出特长,全面发展。今向书本学,向周围的各位同事学习。与时俱进,开拓创新。我将在幼儿教育教学中做到有所创新、有所收获,力争始我园的幼教工作走上科学化、规范化的轨道。
我将立足于现在,好好学习,在不断的教学实践中提升自我,找到更完美的自己。做一名优秀的幼儿园园长,在自己的岗位上无怨无悔,兢兢业业,用真善美,去启迪每一颗幼小的心灵!最后,我相信__幼儿园的明天会更加美好!
最后,谢谢大家!
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演讲稿特别注重结构清楚,层次简明。在快速变化和不断变革的新时代,演讲稿与我们的生活息息相关,相信写演讲稿是一个让许多人都头痛的问题,下面是我整理的职场新人演讲稿,仅供参考,大家一起来看看吧。
每个大学生要有自己的喜欢的专业,没自己喜欢专业的大学生一般找工作会像没头的苍蝇,没有个目标和方向,俞敏洪在25岁的时候就决定了他这辈子是做老师的,所以成就了新东方。只要有了清晰目标,就会自动锁定一切资源为他服务。他举了个例子,在美国有个专门做服务的服务生,在他20岁的时候给别人打扫屋子,他越干越好,把屋子打扫的是任何人都比不上,以至于在他20xx年后,美国所有的大富豪在每次举行宴会的时候呢都会邀请他去做现场的布置和打扫。在20年后的他买了一架波音737的客机专门从事这个业务,你说一个打扫屋子的人能够做的买飞机服务全世界他算事业成功了吧。这给了我们一个启发也就是说任何一个事情,你要从小做起,从细微做起,一步一个脚印的去做,把他做到极致,认真的去对他你就会把他做的很好,那你也就会想这个再普通不过的外国服务生一样做成功。非常重要的是你要想好了自己这辈子做什么,这辈子要干什么,什么是你的梦想,它是你生命的一部分。你要尽快的把他定下来,认真的去做。当你在决定了一辈子的事情后,你十分确定他是你要走的路的时候,遇到再多的困难你也不怕的时候,你就要坚持做下去,中途会有些诱惑,中途有很多的让你改变想法的时候,那时候是考验你坚定信念的时候,你不应该被这种诱惑所蒙蔽,有得那些暂时的小利益。很多人总看到别人把事情做的很好的时候总想也去做这些,他却没看到别人在背后付出了多少的心血和汗水,所以我想起了我同学的一句话:一直被模仿,从未被超越。还有我更想起了李开复的一句话:做最好的自己。人的本质和信念是永远都不要去模仿,去寻找最能体现自己价值和人生的未来的道路,一步一个脚印,去做事情,认真去做。
问:我是从武汉大学国学实验班专业毕业的,这是一个非常非常冷的专业,我虽然非常喜欢这个专业,可我现在面临的问题是,学这个专业找不到工作。
文老师,而当英文老师现在算是一个比较能挣钱的职业,也可以足够来支撑你的国学研究,大学毕业以后,首先就是要工作,我把它叫做先就业,再择业,再创业。先就业,就是赶快先找一份工作,我觉得一个大学生在毕业以后还要靠父母养活是一件可耻的事情,所谓择业,就是我想做的,从事一辈子的事情,当你的职业做到了一定程度,比如说你做了会计,最后你觉得,我自己出来开一个会计事务所,这就变成你的事业了,如果你把前面的就业择业和事业做好了,失业就永远找不到你。
我觉得人生用六个字来表达是比较恰当的,经历,体验,升华。
有一次我在加拿大的时候,刚好是三文鱼回流的`季节,三文鱼的回流是每四年一次,为什么要回流呢?它要回去产卵,繁衍后代,三文鱼产卵以后,就把这个鱼卵藏刀石子底下,这些鱼卵会被河里的其他鱼吃掉一部分,当它们变成小鱼以后,又会被别的鱼吃掉一部分,在湖泊里面,它们要生长一年,在这个生长一年的过程中间,它们被天上掉鹰,水中的鱼,还有湖旁的人不断的打捞,所以每四条三文鱼,只能剩下一条,一年以后,这些三文鱼开始游向大海,它们要差不多环游太平洋一圈,刚好整整三年。在这三年中,它们的经历更加艰难,在海洋里凶猛的鱼更加的多,再加上人类大量的捕捞,所以等到它们四年以后,再回到它们出发点这条河的河口的时候,每游出去的十条鱼,剩下一条都不到了。
真正壮观的,是在它们到了河口,再回到产卵地的那一刻,河水很急,它们要拼命的往上游,在游的时候,它们就不能停下来吃任何东西,只有一个办法,就是二十四小时往上游,因为它们只要一停下来,就被河水给带回来了,等到它们游到目的地的时候,已经变得浑身发红,因为它们身上的体能全部都被消耗完毕,这个时候,三文鱼就开始受精和产卵,两条鱼受完精产完卵以后,就双双死去了。
几乎在每一个招聘职位要求中,“善于沟通”都是必不可少的一条。大多数老板宁愿招一个能力平平但沟通能力出色的员工,也不愿招聘一个整日独来独往、我行我素的所谓英才。能否与同事、上司、客户顺畅地沟通,越来越成为企业招聘时注重的核心技能。而对初入职场的“菜鸟”们来说,出色的沟通能力更是争取别人认可、尽快融入团队的关键。
职场沟通三原则
很多人一提起沟通就认为是要善于说话,其实,职场沟通既包括如何发表自己的观点,也包括怎样倾听他人的意见。沟通的方式有很多,除了面对面的交谈,一封e-mail、一个电话,甚至是一个眼神都是沟通的手段。职场新人一般对所处的团队环境还不十分了解,在这种情况下,沟通要注意把握三个原则:
找准立场
职场新人要充分意识到自己是团队中的后来者,也是资历最浅的新手。一般来说,领导和同事都是你在职场上的前辈。在这种情况下,新人在表达自己的想法时,应该尽量采用低调、迂回的方式。特别是当你的观点与其他同事有冲突时,要充分考虑到对方的权威性,充分尊重他人的意见。同时,表达自己的观点时也不要过于强调自我,应该更多地站在对方的立场考虑问题。
顺应风格
不同的企业文化、不同的管理制度、不同的业务部门,沟通风格都会有所不同。一家欧美的it公司,跟生产重型机械的日本企业员工的沟通风格肯定大相径庭。再如,hr(人力资源)部门的沟通方式与工程现场的沟通方式也会不同。新人要注意观察团队中同事间的沟通风格,注意留心大家表达观点的方式。假如大家都是开诚布公,你也就有话直说;倘若大家都喜欢含蓄委婉,你也要注意一下说话的方式。总之,要尽量采取大家习惯和认可的方式,避免特立独行,招来非议。
及时沟通
不管你性格内向还是外向,是否喜欢与他人分享,在工作中,时常注意沟通总比不沟通要好上许多。虽然不同文化的公司在沟通上的风格可能有所不同,但性格外向、善于与他人交流的员工总是更受欢迎。新人要利用一切机会与领导、同事交流,在合适的时机说出自己的观点和想法。
职场沟通的误区
沟通是把双刃剑,说了不该说的话、表达观点过激、冒犯了他人的权威、个性太过沉闷,都会影响你的职业命运。那么新人在沟通中到底有哪些误区?
仅凭个人想当然来处理问题
有些新人因为性格比较内向,与同事还不是很熟悉,或是碍于面子,在工作中碰到问题,遇到凭个人力量难以解决的困难,或是对上司下达的工作指令一时弄不明白,不是去找领导或同事商量,而是仅凭自己个人的主观意愿来处理,到最后往往差错百出。
各位领导、各位同事:大家好!
今天我演讲的题目是——新起点新希望
当太阳又一次从地平线上冉冉升起的时候,你是否会有新一天开始的欢悦之感?看五星红旗又一次在空中高高飘扬的时刻,你是否会有“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”的豪迈激情?回首昨天,你是否会有一种收获的欣慰呢?
我是一个刚毕业不久的大学生,能来到新希望这么一个充满生机和活力的企业工作,我感到非常的开心和荣幸。不过对于我来说,从单纯的校园生活转变到社会生活当中来了,它需要我们去更多的熟悉、磨合和适应新环境。站在新的起点,面对新的环境,我第一次感觉到工作的压力。虽然在读书的时候也做过一些假期兼职和零工。但是那时候我的身份还是一个学生,没有切身感受到工作以及社会所带来的困难和压力,做的不够好反正我还可以找,这不是我最终的归宿,做一两个月还是要会学校的。现在则完全不同,作为一个独立的社会人了,一切都要靠自己,要对自己的言行负责,不仅仅是对自己负责了还必须对企业对社会负责。托尔斯泰曾经说:理想是指路明灯,没有理想就没有方向,没有方向,就没有生活。现在我们不能再没有目标没有方向的傻干。要再创新中寻找新的光明,不能循规蹈矩按别人事先设计好的路线一直走,这样必将被现在快速发展的社会所淘汰。才毕业的时候面临择业不知道自己能做什么,会做什么。于是我就想那找一个自己喜欢的吧,鱼和熊掌不能兼得,不可能找到一个任何方面都很满意的,我不喜欢一尘不变的工作,喜欢充满了挑战和刺激的生活。我现在工作正是这样,是人与人打交道很,如何去交流如何去应对,可以实现公司利益的最大化,这是个充满变化和挑战的职位。现在刚刚接触到工作难免会出现一些不足和纰漏,但是我喜欢我现在的工作,我很有信心以后能做的很好,不是常说嘛,兴趣是最好的老师。第一步是做好公司安排的工作,一丝不苟兢兢业业,时刻心里挂念着自己的工作,哪怕在休假耍的正开心的时候也要突然冒出来一个念头什么货是不是快没有了,及时的做好采购计划,保证货源的充足。再完成自己工作的同时秉着吃亏是福的想法,帮助公司其他部门的同事一些力所能及的忙,不要计较太多,心情就会好些,知足常乐。第二现在的职务不是简单的做好公司里的事情就好了,还要不断的学习,掌握原理啊行情动态,价格走向,做好适当的存储实现利益最大化。如果没有信息和知识来做支撑,就想苍蝇一样乱撞,正所谓“心中无数点子多,头脑糊涂决心大”。做起事情来就是心有余而力不足。再又则是确立了自己的目标和规划后一定要持之以恒的做下去,不怕苦不怕累,不能因为有困难就退缩,有了新起点就该有新态度,一旦着手去去做一件事情,一定要坚持到底,当感觉自己不行了再一咬牙走一步,我们就会看见新希望。
如果说工作是一座山,我们便是那登山的人,而登山的工具就是学习;如果说工作是一条船,我们就是那划船的人,而学习就是那划船的桨。只有不断的学习才能进步,才能创新,才能解决工作中的一切难题。正是在这种学习的磨砺中,我们累并快乐着。正是这种学习和实践,使我们的精神更加富有,对未来更加自信。
“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”!站在新的起点,我们更寄希望于未来,让我们迎着朝阳,带着希望,向着目标,奋勇前进!
我的演讲完毕,谢谢大家。
演讲稿是一种实用性比较强的文稿,是为演讲准备的书面材料。在现在社会,接触并使用演讲稿的人越来越多,那么问题来了,到底应如何写一份恰当的演讲稿呢?下面是我整理的赞美公司的演讲稿,希望对大家有所帮助。
时光荏苒,岁月如梭。祖国像新升的太阳磅礴于世界,各行各业正突飞猛进。兴平这块以化工为领航的热土上,在其东城区依邦兴化又筑起了一辉煌丰碑——陕西延长石油兴化化工有限公司。
该公司依立兴化集团,是延长石油为加快产业调整着力打造化工专业版块和化工园区的重要项目,也是迈入大型化、规模化、集约型发展道路的支柱项目,是阔步迈进建设“国内一流,国际知名”的大型煤化工企业集团道路的重要组成部分。它将为这以“工业立市,工业强市”的兴平经济发展和祖国的繁荣昌盛做出重大贡献。
随着经济的迅速发展,近年来反渗透分离技术在各工业水处理领域大量使用,产生了巨大的经济效益和社会效益。但随之而来的便是这些装置设备运行所带来的日益增长的维护与维修……
今年,连续半月以来,我们水汽车间反渗透装置由于原水问题,设备污堵,膜污染严重,专家们正讨论研究着解决方案。这一系列的药剂清洗、酸碱洗、气擦洗、反洗、正洗等都周而复始的连续操作着。这使我们每个员工真正体验到化工工作者之艰辛,特别是我们这批刚进厂不久的青工们真正意识到工作中应注意的问题和日常工作的责任与使命。
在此同时,我们车间党支部孙书记和领导们结合水汽车间实际情况,迅速行动,以多项措施积极应对,全力以赴,为反渗透再次开车正常运行做好充分的安排,坚决打好此次攻坚战,确保厂里年度目标和任务的顺利实现与完成。
在维修现场,穆海贝同志积极响应公司宗旨,车间安排,带领我们凝心聚力,探讨解决办法,多次让我们:“从实际出发,多在现场学习,接受新鲜事物。”班长卫伟和高龙飞师傅他们身先士卒、率先垂范,以示范影响、感染形成辐射力,领导我们这些刚进厂的青工们仔仔细细排查设备、管道、线路等问题。我们共同学习请教,协同反渗透专家们服务。大家都精神饱满的忙碌着,默默无闻的奉献着,连续好几天都这样周而复始的工作着。
下班后,我们每个员工脸上除了汗水、疲惫、与辛劳,最多的还是自信与喜悦。这大量的工作丝毫没有削弱我们的斗志,削弱我们的干劲,因为我们要在最短的时间内,完成最艰巨的工作。同心协力,用自己庄严的承诺付诸实践。为了安全、优质、高效、平稳完成维修和维护工作打下坚实的基础。
凝心聚力、顽强精神、正视困难、披荆斩棘、刚强毅力、永不放弃,扎扎实实把工作干好!用自己执着的信念和辛勤的付出,推动车间走出困境,赢得企业的发展与超越!
朋友们、同志们,为了兴化的繁荣,为了下一代新人,让我们做蜜蜂,不惜捐输最后一滴蜜;做春蚕,不惜吐出最后一根丝;做蜡烛,不惜燃尽最后一点油!
高山在欢呼,流水在歌唱,太阳在欢笑,小草在舞蹈,让我们为兴化的发展变化而齐手高吭、喝彩与干杯!让我们用点滴行动去谱写兴化人的风采,去描绘兴化事业的壮丽画卷,共同去创造腾飞兴化的新篇章!
谢谢!
尊敬的各位领导、亲爱的同事们:
大家好!
在这阳光明媚,风和日丽的六月,我们共同迎来了百运公司十三周岁的生日。十三年,四千多个日日夜夜,百运公司一步一个脚印踏踏实实地走过来了。历史的演绎,时代的进步,势不可挡,面对在不断拼搏、实践、奋斗道路上的所有人来说,为此付出的代价是不可避免的,正因为有了你们的无私奉献,我们大家才有了今天和公司一起欢庆十三周年的机会。
“感恩的心,感谢有你,伴我一生有勇气作我自己,感恩的心,感谢命运,花开花落,我一样会珍惜”这段歌词对大家来说是再熟悉不过的。感恩,一个永恒的话题,感恩,感谢生命中的点点滴滴,感谢生命中的每个人。
船在茫茫大海中航行,需要灯塔为它导航,引领着它向正确的方向前进。同样,公司的发展,也需要指引者。公司的领导者叶总、王总就是我们的领航人。在市场竞争的大潮中,他带领着我们迎着风风雨雨走过了十三载,使我们在向着目标前进的同时,也使我们自己变的更加充实,更加强大。
俗话说“无规矩不成方圆”管理制度对于一个公司而言,就是一杆标尺,时刻矫正我们的步伐、规划我们的行为,让我们能够明确地保待方向感。公司在十三年的发展当中,一直以员工为重心,采取人性化的管理。给大家提供舒适、安全的工作环境,酷热的夏季,给员工提供凉茶,使员工有个凉爽的心态去面对工作,在工作之余又开设一些娱乐活动,使大家的业余生活得到更加的充实,这一切都要归功于我们公司的管理领导层,感谢你们。
公司能够走过十三年的风雨路程,也得益于百运公司的研发、销售、质检、生产等各部门的齐心协力,他们在各自的岗位上默默地奉献着自己的才智、心血和汗水。在研发方面,不断地勇攀科技高峰,刘桂宏总工程师带领技术人员在开发新产品的同时,也在对原有的配方进行改良,使产品的质量稳定地在提高,客户的满意度持续地在提升,使公司在市场竞争中站的更稳,也变的更加强大;在销售方面,我们在不断探索更灵活有效销售技巧的同时,也极积开拓国内销售市场,使我们的产品受益于更多人。在刘锋部长的领导下我们质检部坚持做到“不接受不合格品、不交付不合格品”严格按照公司下达的技术指标来检验产品,给公司交份满意的答卷。
“万丈高楼平地起”可见其基础的重要性。无论对一个人、一件事还是对一个公司来说,基础是最重要的。我们要感谢那些奋斗在生产一线的员工。由于工作环境的关系,他们在严热的夏季享受不到空调带来的凉爽。在机器的轰鸣声中,车间主任和班长的带领他们严格按照生产工艺要求,以严谨的工序流程和态度进行生产作业。他们没有怨言,有的是对工作的满腔热忱,为了保证产品的质量、为了能够使产品及时地发出去,他们非常努力地工作,不怕脏,不喊累。跟质检部配合地非常好,正因为有了他们这种敬业的精神,才使我们的生产效率和产品质量得到了保证,你们是最棒的!
我是一名新来的员工,工作的时间还不是很久,我在车间实习得到了车间全体员工的帮助、在质检部得到了各位同事的帮助,他们让我学到了很多很多。能在这样的企业里工作,我感到非常荣幸和自豪!很感谢公司领导和同事们给了我这个机会。我们不要求自己能够为公司做什么惊天动地的大事,但是我们可以从一点一滴的小事做起、做好。尽自己的能力为公司做一点贡献,尽一份责任。正如歌曲《爱的奉献》所唱的那样“只要人人都献出一点爱,世界将变成美好的人间”。我们坚信,只要大家都献出一点爱,百运公司就会变成一个美好的大家庭。
最后,衷心地祝愿百运生日快乐!祝福百运的明天更美好!谢谢!
尊敬的各位领导、各位评委,同事们:
大家好!
多念鱼水情,常怀感恩心,在这个世界上有许多地方需要我们感恩。首先我们感恩父母,是父母给予了我们生命,不辞辛苦,哺育成长;感恩师长,给予我们知识;感恩朋友,送来真诚的友谊。只有心怀感恩,才能滋润生命的人生真谛。
用感恩的心做人,用忠诚的心干事,敬业爱岗是员工忠诚职业的重要体现。“滴水之恩,当涌泉相报”的古训、“吃水不忘挖井人”的格言和“羊羔跪乳、乌鸦反哺”故事的启发,我们要懂得感恩。作为企业员工,不要将拥有的一切都视之为理所当然,对公司我们要有一颗感恩的心。当我们参加工作,踏进企业的大家庭后,虽然为企业做了许多工作,更是企业养育了我们,给我们巨大的关怀,在这里我们追求着事业的成功,享受着工作带来的乐趣,实现着人生的价值。感恩企业给我们一个良好的工作、生活、学习的环境,给我们提供了优厚的待遇和物质生活的保障,更为我们构建了一个展现自我价值的平台,让我们可以全身心地投入到自己的工作当中,感受到了工作的充实,生活的快乐。
感恩企业给予的恩惠,我们会更加忠诚敬业,尽心尽力,勤奋的工作,提高工作效率,工作质量,与企业发展风雨同舟,荣辱与共,兴衰同在,为企业发展壮大努力工作。
心存感恩,生活会更和谐;心存感恩,工作会更快乐,让我们心怀感恩去回报企业,祝福我们的企业明天会更好。
学会工作、懂得感恩,是世界众多知名企业的企业文化,是企业生存和发展的'重要方式,也是员工持续进步的动力。
有一份属于自己的工作实在是一件幸福的事情!当咱们从学校走出,正式步入社会的时候,企业为我们提供了宝贵的培训机会,让我们从学生迅速转变为职业人;每个月底,我们会有一份收入;企业为我们提供了各种各样的岗位和工作,满足不同个性和特长的员工的不同需求,让我们获得施展自己才能的舞台;当我们努力工作,并且取得一定成绩的时候,企业为我们提供升职和嘉奖的机会,让我们获得满足感和幸福感。企业其实就是我们的衣食父母。
作为一名员工,我们必须懂得感恩。只有懂得感恩,你才会竭尽所能、主动、高效、热情地完成自己的任务,用心去经营属于自己的职业;还要将你的上级、同事看成是和你同舟共济的伙伴,他们是这个企业的合作者,而且只有每一个人都努力做好自己的工作,企业才会前进。每一个人的命运都将和企业紧紧地捆绑在一起,与企业同生死、共命运。所以,你不但要为企业做好自己的本职工作,还要保护你的企业,不让它在中途抛锚。只有企业发展了,你的生活才能得到保障。
各位领导,各位同事:
大家下午好!我今天演讲的题目是:《青春,在平凡的岗位上闪光》。
今天有机会站在这里,代表办公室述说一段职业情怀和工作感悟,我感到非常荣幸。我,作为##控股办公室的一员,在这个光荣而又艰苦、平凡而又特殊的岗位工作,感到无比自豪和荣幸。刚刚过去的20xx年,是润物无声欣欣向荣的一年,是控股公司快速发展的一年,也是##保险满载丰收的一年。一年来,在公司领导的正确领导下,一手抓基础建设和能力提升,一手抓战略推进和业务拓展,经过全系统广大干部员工奋力拼搏,全年实现保费收入###.##亿元,同比增长##.#%。公司资产总额达###.##亿元,呈现出,业务增速和综合成本率均优于行业水平的成绩!
20xx年是公司推进“10”战略规划的开局之年,同时,##人寿获得批筹,资产、农险和电商公司筹建工作积极推进,集团整体框架初步形成。集沙成塔,集腋成裘,细流汇成江海。公司快速发展的大局,让我充满信心;公司取得的成就,让我充满自信!我为在##保险工作而感到自豪,我为在公司办公室工作而感到荣耀!我们要为##保险点赞!我们要为实现伟大的中国保险梦而努力奋斗!
这样的壮志情怀我相信大家都和我一样,可是作为公司办公室的普通一员我该怎么做呢?这里我想到了“奉献”。曾经的我以为奉献是个很(高大尚的词)大气的词汇,是需要作出惊天地的大业绩才能够提及的赞美。然而投入到办公室工作以来,琐碎辛苦却充实的工作,让我感觉到“奉献”,那个曾经那么要遥不可及的两个字,原来就蕴藏在平日真实而又细小的事情里。所以我想说,选择了办公室,就是选择了奉献;选择了奉献,就是要让青春,在平凡岗位上也能闪闪发光。
青春,是一条川流不息的河,流淌着我们的峥嵘岁月,也流淌着我们的酸甜苦辣!办公室工作是默默无闻的。办公室工作每天都在重复着枯燥、繁琐的平凡小事,日复一日,年复一年。当公司某项大的活动顺利完成时,大家何曾想到,办公室的同志早在几个月前就开始为活动紧张筹备;当某个会议胜利召开,大家又何曾想到,小到领导座椅顺序、杯子的位置,都需要办公室的同志认真核对摆放;当大家每天吃上味道可口的饭菜时,你们又可知到,我们吃到的油、米、蛋、肉每样都是我们亲自把关!这些事繁杂、细小,很难引起人们的注意,甚至有人看不上,瞧不起,而正是这些默默无闻的工作,才使我们的机关有序运转。回想职场消防验收,从无数次前往消防局无功而返的忍气吞声和沮丧无奈,到取得验收批文后本该雀跃的平静,仿佛所有的辛劳在瞬间化作春风春雨,滋润着我们的心田。
有时候办公室工作需要理解。办公室工作需要理解领导的思路,理解公司的困难,理解各部门的难处。有了这种理解,办公室工作才会得到认可和肯定。办公室工作也需要大家的理解,当我们的工作被人误解时,我们需要理解;当我们付出了仍然没能收到大家的笑容,我们需要理解。相互理解,我们的心会心心相印;相互理解,我们的工作,会更加融洽;相互理解,我们中国保险的路才会一马平川。
办公室工作需要有奉献精神。每天,当冲进幼儿园只剩下自己孩子两眼充满焦急和期待,还没来及安慰,他却提出小小的请求,“妈妈,明天你可以再早一分钟来接我吗”;当夜幕阑珊我们刚赶印完最后的材料,饥肠辘辘带着对家人歉意进门时,等待着的只有餐桌上扣着的饭菜和那盏暖黄色的吊灯;当我们已经付出了很多,但仍然受到批评和责备的时候,我们仍然无怨无悔。
工作本来也是一种生活,如果一种工作需要一种精神来支撑,那就是忘记自我,甘于奉献的精神。这种精神源于对##保险的忠诚,对保险事业的忠诚。这是办公室做好一切工作的力量源泉!办公室工作是光荣的,光荣在于,我们能够有机会为全体部门服务,为领导决策服务。正是基于这种光荣,我们以青春的名义加倍的努力,忘我地工作。有一种职业,它的全部工作和意义可以用两个字来概括,那就是“服务”,为别人提供服务,在为大家的服务中得到充实,在为大局的服务中得到享受,这就是办公室职业。这是一个平凡的岗位,这是一个艰辛的岗位,这是一个神圣的岗位!因为我们和##保险彼此拥有,我愿意为你付出一切!
青春,是一幅五彩纷呈的图画;青春,也是一首充满激情的诗篇。在人生的华彩季节,我们有幸在中国保险奋力前行。每当仰望星空,眺望远方,我总会想起一首诗:“你见,或者不见,我就坚守在那里,不悲不喜;你念,或者不念,情就在那里,不来不去;你爱,或者不爱,爱就在那里,不增不减;你跟,或者不跟,我的手就在你手里,不舍不弃;来我的怀里,或者让我住进你的心里,默然、理解、相爱、欢喜!”让我们的青春,和##保险一路同行!青春会因中国保险而绽放光彩!让我们一起为##保险点赞,为实现中国保险梦勇往直前。我的演讲完毕,谢谢大家!
首先是有幸。中国x保险是中国的骄傲,业界的旗舰。人才的汇集,完善的培训,透明公平,公正,公开的晋升机制,团结进取,迎难而上,追求卓越,服务领先,创造价值,回馈社会的公司训导,令无数客户对平安的忠诚度愈来愈高,使公司人力,业绩不断创造新高。
其次是有缘。其实早在几年前,我就有机会成为平安的一员的。可是,因为对保险的不了解,瞧不起做保险的人士。不知道在这个世界上,其实每个人都买了保险;关键是向保险公司买,还是向自己钱包买。有头脑的人经过了解选择向保险公司投保,把未来不可控制的风险转嫁出去,确保自己辛苦赚的钱不被意外或大病抢走;一生健康平安,晚年过上幸福有品质的生活。
再次是有感。来到XX保险公司一年多了,有些感受,感想。在这500多天里,学到了不少生活之道,沟通艺术,谈判技巧等等。看到有人做得风生水起,有人做得一愁莫展;看着每天有新面孔的涌入,也有同学的黯然离别。但是,无论是暂时的离去者还是依然奋斗不息的人,都会无悔在平安的岁月,都会由衷的感激平安一系列的培训,无数的竞赛活动等。
尊敬的各位领导,各位同事:
大家好!
我是人力资源部的###,20xx年毕业后进入保险公司工作,短短两年时间,我听到、看到、也亲身感受到##保险正奔跑在一条高速发展的快车道上。
我来自张家界,一个山水如画的地方,但是对于保险业而言,那里就像是一片亟待开垦的荒芜之地。刚进入保险公司的时候,家里的亲朋好友打听我的工作情况,有关心的询问保险的规模和市场地位的,也有对保险业有偏见感叹为什么进了保险公司的,我母亲很关心也比较担心,经常问我到底是在一家什么样的公司,我也经常给她讲,我现在是在由东方资产控股的##保险,我们现在有财险公司,寿险公司,以后还会成立资管、农险、电子商务公司等等,过不了多久就会成为行业领先的保险金融集团,每次说我妈都听的很高兴,但是过段时间又会问我同样的问题,可能还是不放心,这次过年回家,很奇怪,我妈不问公司的事了,后面我自己问她,我说“你怎么不关心你儿子的工作了?”她说“我看你们公司都上了中央电视台了,服务民生,心系保险,中国保险,大公司”。就这样,我的母亲对我的工作多了一份安心。
过去的一年我们取得了很多成绩,也打响了保险品牌。在公司领导的正确决策和广大员工的共同努力下,通过正式启动“10”战略发展规划,从队伍建设、建章立制、机构建设、理顺治理流程、加强专业研究等方面全面夯实了公司发展基础,寿险公司顺利批筹,财险公司双超行业,集团架构初步搭建,运营共享、财务治理、融资引战等项目成效显著,等等,这些成绩大家都有目共睹。控股公司实体化运作只有两年的时间,取得现在的成绩实属不易,在坐的各位领导同事,都是怀揣各自不同的梦想走到一起,或许是为了更好的工作平台,或许是为了更好的发展机会,亦或许是为了更好的工作待遇,但是,当我们踏入保险公司的那一刻,我们就在向着同一个梦想前行,因为,“中国保险梦”与我们各自的梦想唇齿相依。
我不确定,中国保险梦的实现需要付出多少汗水,但我确定,我愿意为她付出青春年华,奋斗一生。我不确定,中国保险梦梦的实现需要多久的时间,但我确定,终有一天,我能对我的孩子说,中国保险梦的辉煌有你父亲的一份力量。我在憧憬,中国保险梦实现的时候会是什么样子,可以肯定的是,在那个时候,我们的亲人会以我们为荣,我们的朋友会以我们为傲,我们的同行将为我们点赞。
能用众智,则无畏于圣人;能用众力,则无敌于天下。梦在前方,路在脚下。只要我们按照公司领导的工作部署,改革创新、锐意进取,只要我们坚定信念,众志成城,我们的梦想,中国保险梦的梦想必将实现!
演讲稿以发表意见,表达观点为主,是为演讲而事先准备好的文稿。在生活中,需要使用演讲稿的事情愈发增多,那么问题来了,到底应如何写一份恰当的演讲稿呢?以下是我为大家整理的交通安全的精彩演讲稿(通用12篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
尊敬的老师,亲爱的同学们:
大家好!
安全是我们耳熟能详的词语。安全是最重要的,我们时时刻刻都要铭记安全两个字。
宽阔的马路,先进的道路安全设施。一直在更新的交通法则,难道真能对交通安全起稳固的作用吗?如果是,那为何交通事故还是不断发生呢?可见交通安全的维护上,我们每个人都有责任和义务。生命可贵却脆弱,希望人人都能自觉遵守交通规则,让我们生活的环境更安全、更美好。
安全,对于每个人都十分重要,在我们身边,总有许多小朋友不注意安全,不惜生命,把老师的叮咛当成耳旁风,结果不仅受到了伤害,而且还耽误了学习,有的甚至造成了残疾危机了生命。
只有做到安全第一,我们才能远离危险,健康成长。
同学们,让我们手挽手,肩并肩,共同迈向美好的明天。愿安全之水长流,生命之树常青。
尊敬的老师们,亲爱的同学们:
大家好!
很高兴我今天能参加班里的交通安全演讲,我们平时每时每刻都会与交通在一起。特别是我们小朋友放学回家就跟应该遵守交通规则,我经过平时回家时总结了几条交通规则:
1、我们经过马路时应该走斑马线而且要做到红灯停绿灯走!
2、当我们走到马路上时应该专心走路不能和小伙伴们开玩笑或者在一起打闹!
3、平时我们应该加强交通规则意识,让每个小伙伴都能知道生活中那些可以做,那些不可以做。
4、年龄小的小伙伴骑自行车时不应该在大马路上行驶,而且平时骑车时应该有家长在旁边陪同!
5、当经过无斑马线公路时应该“一停、二看、三通过”
6、当我们走路时不应该在走路时看书以免摔倒或者出现一些意外的事。
希望大家平时遵守交通规则,注意安全,珍惜生命。我的演讲完毕。谢谢大家。
亲爱的老师们,亲爱的学生们:
大家好!
我很高兴今天能参加我们班的交通安全讲座。我们总是塞车。特别是,我们的孩子放学回家时应该遵守交通规则。平时回家总结了几条交通规则:
1.过马路要走斑马线,红灯停绿灯行!
2.走在街上,要专心走路,不要和朋友开玩笑,不要一起玩!
3.平时要加强交通规则意识,让每个朋友都知道生活中什么可以做,什么不可以做。
4.年轻朋友骑自行车不要在主干道上开车,骑自行车要有父母陪伴!
5.当通过一条没有斑马线的道路时,你应该“停下来,看看,然后通过”
6.我们走路的时候,不应该边走边看书,以免摔倒或者发生什么意外。
希望大家遵守交通规则,注意安全,珍惜生命。我的演讲结束了。谢谢大家。
敬爱的老师们,亲爱的同学们:
大家好!
相信大家都听到过“平安是福,平安是金”的话语,今天我演讲的题目就是《文明交通,与安全手拉手》。
“红灯停,绿灯行”,“过马路,一停,二看,三通过”,这些交通知识,每一位同学都应牢记于心。车祸猛如虎,滚滚的车轮不知夺去了多少人的生命。因此,在马路上行走,一定要注意安全,千万不要在马路上玩游戏,也不能在马路上踢足球。在乘车时,不要把头伸出窗外。过马路时,应走斑马线。
“文明交通,从我做起”,我们小学生也向所有关心我们成长的大人们郑重承诺:一定学好交通安全知识,自觉遵守交通法规,并用我们的小手去拉爸爸、妈妈的大手,文明交通一起走。决不随意穿马路、闯红灯,决不在公路上追逐玩耍并排走,时时处处做一个遵守交通法规,关心他人的文明好少年。
尊敬的老师亲爱的同学们:
大家好!
不知大家是否听说过这样一个笑话,一个年轻人在英国交了一个女朋友,结果没过多长时间他们分手了,原因是:年轻人过马路时闯了红灯,英国姑娘吃惊得说:“连红灯都敢闯?还有什么违法的事你不敢做?”回国后小伙子又结交了一位中国姑娘,结果小伙子却因为过马路没有闯红灯分手了,中国姑娘评价小伙子说:一个连红灯都不敢闯的人,能有什么大出息?虽然这只是一个笑话,但却带出了我们的主题--安全!!
安全牢记心中,是我们自我保护的宗旨,安全牢记心中,是抵御事故隐患的防火墙,安全是每一名同学应当牢固树立的意识,安全就是我们的身影,与我们形影不离,安全是我们的战友,与我们一路同行,安全是我们的保护神,保障着我们的幸福生活。
谢谢大家
我的演讲到此结束。
敬爱的教师,亲爱的同学:
大家好!
马路,一条条的纵横在城市中。而疾驰在马路上的汽车,也为城市的繁华带来活力,可是,在这充满活力的马路上,却有很多人因为交通事故付出了生命的代价。
交通事故往往都是人为的不遵守交通规则造成的。交通事故是完全能够避免的。只要做到不闯红灯、不翻越护栏、不超速驾驶……等等。做到这些能够避免不少交通事故。
寒假里,我自我做公交车去上课。发现不少违反交通事故的人:有的为了快速到达公交车,不走“斑马线”,斜穿马路;有的向刘翔同志学习,不管它三七二十一,也不看护栏上的警示语,直接飞跃护栏,汽车从他们身边擦肩而过,十分危险。
在公交车上,我发现有的'司机开车粗心大意:车还没进站,门先开了;或是门没关,油门已经踩到底了;有的司机和旁边人一边聊一边开车。谁也不看看满车厢的标语:为了您和他人的安全,请勿与司机闲谈!还有的司机为了赶时间,油门都要踩爆了。左打一把轮右打一把轮,把车弄得和海盗船毫无区别。
这种例子数不胜数,有太多人对自我充满了信心,殊不知,交通事故往往都是因为过于的自信而发生的。生命仅有一次!期望驾驶汽车的司机和在马路上穿行的人们,注意安全。因为生命重于泰山。
亲爱的老师、同学们:
大家好!
都说闯红灯危险,实际上闯黄灯的危险也很大,而且闯黄灯的人要多于闯红灯,闯黄灯因此成为十字路口发生交通事故的主要原因之一。
下面我为大家讲一个真实案例:某一天的一个下午,台州路桥中学学生骑车到学校上课,途经新安西街与银安街交叉路口时,一辆小轿车急速驶来,与这位中学学生撞个正着,这位中学学生连人带车被撞出10多米,当即昏迷不醒。交警叔叔的事故调查表明,驾驶小轿车的司机当时看见绿灯闪烁,为了抢时间通过十字路口,加大油门高速行驶,结果引发车祸。
为了大家的交通安全、身体健康我希望大家做到以下几点:
(一)骑乘机车要注意—戴安全帽、系安全带。
(二)开车要小心—勿超载、勿超速。
(四)认识交通标志—警告标志、禁制标志、指示标志。
(五)通过十字路口—停、看、停。
(六)过马路—左看右看。
(七)安全的行走—天桥、人行道、车道。
尊敬的老师、亲爱的同学们:
大家好!
在现代社会,我们的生活离不开交通,交通安全也是一个不容忽视的问题,必须言出必行,从我做起。然而,有些人不注意交通安全。你有没有想过,一点点的疏忽,可能会让你后悔一辈子?
记得有一次,我从学校走回家的路上,突然听到不远处有“嘘——”的紧急刹车声和撞车声。听说一辆校车和一辆转弯的车相撞,车头撞上了校车尾部,校车的油漆被撞掉了,有的变形了,车的大灯也下来了。当时我的心猛地一抖,心想:校车上那么多学生有多危险!
如果司机反应稍微慢一点,含苞待放的小花车可能还没开就被车祸撞死了。一想到这我就吓出一身冷汗。这时候双方业主吵起来了,我也靠近了一点。听说车主身上有股难闻的酒味,显然喝了不少酒。这时,交警也赶到现场处理交通事故。
那些酒驾的人,不要让自己的生命徘徊在生死线上;不遵守交通规则的,请遵守交通规则!作为一名小学生,我必须以身作则,严格遵守交通规则。
交通安全,从我做起。这是一个迫切的问题。让我们珍惜生命,关注交通安全。
老师们、同学们:
大家早上好!今天我演讲的主题是《交通安全我知道保护生命平安出行》。
为唤起人们关注交通事故正在夺去大量生命这一事实,中国把每年的12月2日定为全国交通安全宣传日,今年12月2日是第四个“全国交通安全日”。
随着经济的快速发展,马路上车流不息的景象随处可见,然而有些人交通安全意识淡薄,不遵守交通法规,在马路上发生了一幕幕不可挽回的悲剧。青少年儿童由于欠缺交通安全知识,自我防护能力差,交通安全教育尤为重要。
今年交通安全宣传日把“抵制7类违法,安全文明出行”作为此次交通安全宣传教育活动的主题,七类违法分别是超速、超载、酒驾、毒驾、闯红灯、占用应急车道和不礼让斑马线。“黑名单”中,超速、超载、酒驾、占用应急车道和闯红灯交通违法已经是长久整治,而毒驾、不礼让斑马线则是首次被提到醒目位置。为了更好地珍爱我们的生命,提高自我保护能力,希望全体师生做到以下三个方面:
一、安全走路
1、过马路要走人行横道,而且要看人行横道信号灯,做到“红灯停,绿灯行”。
2、通过没有人行横道灯的街道时,要先看左边,再看右边,注意来往车辆,在安全的情况下直线通过。
3、不要翻越安全护栏,更不能在马路上滑滑板。
4、不要突然猛跑横过马路,特别是在马路对面有熟人呼唤或者自己要乘坐的公交车已经进站,千万要注意来往车辆,安全过马路。
5、行人要走人行道,没有人行道的地方要靠路边行走,不要在马路上看书,玩游戏,相互追逐打闹。
二、安全乘车
1、乘坐公交车辆,要依次排队,站在道路边或站台上等候,不要拥挤在车道上,更不要站在道路中间拦车。
2、上车时,要等车停稳后,按次序上车。
3、乘坐汽车时,不要将头和胳膊伸出车外,不要在车上嬉戏打闹,不要向车外抛物品。
4、乘坐小汽车坐在前排座位时,要系好安全带。上下车时要从右侧车门上下。
三、安全骑车
1、未满12周岁的儿童不能上路骑车。
2、骑自行车要在非机动车道内行驶,严禁驶入机动车道。在没有划分机动车道和非机动车道的,要尽量靠右边行驶。不要数车并行,逆向行驶。
3、骑自行车至路口,遇红灯停止信号时,要停在停止线内。
4、骑自行车不准带人,不要在道路上互相追逐。
遵守交通法规,就是尊重生命,尊重自我。当我们大家都能做到这一切的时候,我们的社会便向文明的彼岸又靠近了一步。让我们携起手共同来创造一个文明、安全、畅通的道路交通环境。请老师们、同学们:摒弃交通陋习安全文明出行。
谢谢大家!
各位领导,同事们:
大家好!
今天,我能参加总段开展的“学规章制度,做守纪模范”的演讲比赛,心情无比激动。我没有什么华丽的辞藻,但我希望通过我的真诚,唤醒大家对安全生产的重视,对生命的珍爱。我演讲的题目是“敲响心中的安全警钟”。
哪一个人不愿笑语长在,哪一个家庭不愿幸福美满,哪一个企业不愿兴旺发达,哪一个国家不愿繁荣昌盛。安全就如一根七彩的丝线把我们这一个个美好的愿望连接起来,构成一个稳定、祥和、五彩缤纷的美好世界。
国家的安全是国泰,民众的安全是民安。有了安全,我们才能以休闲的心情漫步在夕阳西下的田野上、小河边,低声吟唱“采菊东篱下,悠然见南山”,有了安全,我们才能以坚定的意志去攀登人生的阶梯,放声高歌“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”,有了安全,我们的企业才能象三春的桃李红红火火,有了安全,我们的国家才能在建设具有中国特色的社会主义大道上稳步前进。安全就如一颗光芒四射的太阳,照亮我们整个人生,安全就如一根长长的纽带,联系着我们的生死存亡。我们人类为了人民的安居乐业,为了社会的稳定发展制定了一系列的安全措施,例如为了交通的安全,我们经常在路旁看到一些交通安全标志。但是,尽管如此,还是有些人员麻痹大意,致使飞机打顿儿、轮船沉底、火车亲嘴等等一系列恶性事故屡见不鲜、屡杜不绝、给人民带来了无以弥补的灾难性后果。
记得有一个故事,几个学者与一个老者同船共渡,学者们问老者是否知道什么是哲学,老者连连摇头,学者们纷纷叹息:那你已经失去了半的生命,这时一个巨浪打来,小船被掀翻了,老者问:“你们会不会游泳?”学者们异口同声地说不会。老者叹息说;“那你们就失去了全部的生命。”虽然这只是一个小小的故事,但其中蕴含的哲理却耐人寻味,灾难的发生对每个人来说,不分贫富贵贱,不论性别年龄。孩子、学子、工人、知识分子、人民公仆……无论咿呀学语,还是学富五车,无论幼小纤弱,还是身强力壮,如果缺少应有的警惕,不懂起码的安全常识,那么,危险一旦降临,本可能逃离的厄运,却都会在意料之外,客观之中发生了。
马路上车辆川流不息的景象随处可见。然而,由于有些人交通意识的淡薄,在车水马龙的马路上演了一幕幕不可挽回的悲剧。当你看到一个鲜活的生命消失在车轮之下;当你发现一阵阵欢声笑语湮没在尖锐的汽笛声中;当你卡面对那些触目惊心的场景时,能不感到痛心疾首吗?而导致悲剧发生的一个重要原因,就是我们欠缺安全防卫意识,自我保护能力差,思想麻痹大意、违章操作,把《安全生产法》视为虚设,把警示的标语视为无用的招牌。
我们经历过这样伤痛已经太多太多了。前车之鉴给予我们告诫,未雨绸缪让我们理性,那么多惨痛的教训和血的代价已让我们深深地体悟到维护安全的不可或缺,明火尚不可惧,隐患才最好难防。安全,需人人遵守,时重视,事事重视,安全存于一点一滴中,隐于一时一刻里。生命对于我们每一个人只有一次,没有丝毫重复的机会,不要因一时疏忽而造成终身遗憾。只要你心中时刻装着安全,装着你的父母,你的妻儿,还有你的朋友。那么,每天的朝阳是属于你的!美丽的晚霞是属于你的!而我们多一份自律,就多一张通往安全的绿卡,为了您的安全,请将心里原安全警钟时常的敲响吧。
亲爱的同学们:
大家好!
今天跟大家一起学习交通安全方面的有关知识。我讲座的主题是:珍爱生命,安全出行。
同学们,你们是祖国的未来和希望,你们能否健康成长,不仅关系到一个个家庭的幸福,而且关系到国家和民族的兴衰成败。所以,我们的社会,我们每个人(包括你们自己),都有责任和义务保障你们的健康和安全。人们说,交通事故猛于虎。可是老虎再凶,也只能一口吃掉一个人,而交通事故则会一口吞噬几个甚至几十个人的生命。我们小学生是道路交通安全中的弱势群体,那么大家在道路交通中,怎样保障自己的人身安全呢?
首先,我们都来反省一下我们自己或身边同学的交通行为,是否曾经有过不遵守交通规则的行为,是否曾因自己不安全的交通行为而给自己带来过一些伤害。同学们,你们当中很多人每天好几趟往返于学校和家庭之间,途中又大多要走马路,总要避让来往的车辆。但是,你们当中有些人交通安全意识不强或缺乏交通安全常识。想想看,当你们走在马路上时,是不是有同学追追打打?是不是有同学边走边看书?是不是有同学随意横穿公路?这些都是不对的。现在,我教大家学习两大本领:一会走路、二会乘车。
下面我先给大家讲一下交通法规中和我们有关的一些规定:
(一)交通法规对行人的要求有哪些?
很多时候,我们上公路都是步行的,所以我们先来了解一下交通法规对行人的要求。交通法规对行人的要求有:
1、遵守车辆、行人各行其道的规定,借道通行时,应当让在其本道内行驶的车辆或行人优先通行;
2、遵守“红灯停、绿灯行、黄灯闪烁多注意”的原则;
3、必须遵守交通标志和标线的规定,服从交通警察的指挥与管理;
4、不要在道路上爬车、追车、强行拦车、抛物击车或在道路上躺卧、纳凉、聚众围观等;
5、不要强迫、纵容他人违反交通法规,同时对任何人违反交通法规都有劝阻和控告的权利。
(二)在放学和集体外出时应怎样做?
过马路时,要走人行横道。我们走路要走人行道。在没有人行道的地方,应靠路边行走。走路时,思想要集中,不能一边走一边玩耍或一边看书,不能三五成群并排行走,更不能追赶车辆嬉戏打闹。
集体外出活动,要有教师的带领,排成两列纵队,在人行道上行走。不要随便离开队伍。不要在队伍里你推我拉,嬉戏打闹。过公路时,应走人行横道。在没有人行横道的路段要看清路面情况,在没有车辆行驶时,抓紧时间通过。
(三)未满12周岁的儿童不准骑车。
为什么未满12周岁的儿童不准骑车呢?因为骑车人必须具有一定的体力、智力和骑车技术,还需要有一定的交通常识以及对各种事物的识别、分析和判断能力,才能安全使用车辆。
(四)行人上街和横过道路应该怎么做?
1、行人上街要走人行道,不要走车行道。
2、横过街道和公路要走人行横道,不要斜穿或猛跑。
行人横过道路时,应站立在路边,看清来往车辆后,选择离自己最近的人行横道通过。通过时,须先看左右方向是否有来车,确认来车距离远无危险后才能通过。行人横过道路时,不要突然改变行走路线,突然猛跑,突然往后退,以防来车驾驶员措手不及,发生危险。
横过同方向有两条以上机动车道的道路时,要十分注意驶近或停下的车辆旁边是否还有车辆驶来,没有看清时不要冒险行走。
横过未设人行横道线的乡镇街道或公路时,要看清左右有无来车,千万不要奔跑,不要同来车抢道。
3、行人横过人行横道信号灯的人行横道时,必须遵守信号灯的规定:绿灯亮时,准许行人通过;绿灯闪烁时,不准行人进入人行横道,已进入人行横道的,可继续通行;红灯亮时,不准进入人行横道。还须注意:即使信号灯已经变成绿色,也应看清左右的车辆是否停稳,然后再穿越道路。
4、列队横过车行道时,每横列不准超过二人,队列须从人行横道迅速通过,没有人行横道的,须直行通过;长列队伍在必要时,可以暂时中断通过,待车辆过去后,再继续通过。
以上是交通法规中和我们学生相关的一些规定。只要我们严格按照规定做,就可以减少交通事故的发生。
同学们,美好的人生从安全开始,只有保证了健康和安全,才能创造美好的未来,大家一定要培养文明交通意识,养成自觉遵守交通法规的良好习惯。只要大家始终把交通安全牢记在心,落实到行动,我相信,我们完全可以远离交通事故。
最后,祝愿大家身体健康,学习进步,安全每一天!
尊敬的老师和亲爱的同学:
你们好!
“安全牵动万人心,平安幸福你我他”。随着科技的发展,人们的生活也跟着好起来,一栋栋楼房平地而起,一辆辆汽车在马路上飞奔。安全对人们越来越重要。
小的时候,妈妈教我一些安全小知识,到现在我还记忆犹新,一:在路上行走要向走在右边。二:见着车的时候,不与车抢着走,要让车先走。三:不再马路上追逐打闹、四:红灯停绿灯行。我一直都记得这些交通规则。交通越来越发达,人们的友谊意识也应该增强。小轿车也越来越多了,司机也越来越多,司机也必须要遵守交通规则,司机也应该对他人负责对自己负责、对家庭负责,不应醉酒驾车,闯红灯,导致有的司机不遵守交通规则。导致一场场悲剧的发生,致使无辜的生命,使得原有幸福美满的家庭在一瞬间变得支离破碎。
我记得在上小学的时候,有一天下午放学,我走在路上的时候,一辆蓝色的风车飞驰而过。放我要拐弯的时候,突然听见一声刹车的声音,当我转过头时,惨剧已经发生。时风车因为开的太快撞到了在路边玩耍而来不急闪躲的小男孩,就这样一条幼小的生命被无情的催产了,小男孩还未来的及经历世间的美好的事情,就这样离去,我看到小男孩的母亲抱着小男孩的尸体痛哭,就是因为风车主不遵守交通规则致使了惨剧的发生,风车主的家庭也随之破碎。如果风车主遵守交通规则我想这时小男孩应该还快乐的玩耍,双方的家庭还美满温馨。
遵守交通规则,让平安进万家,和睦联天下,让我们一起学习交通知识,共创和谐社会,交通安全在我心中,时刻伴我安全出行。